大约有586,466项符合查询结果项。（搜索耗时：0.6165秒）
为您推荐： 行为主义学习理论对 机制的论述不包括 中国化马克思主义的理论探索与创新机制 水蒸气对vocs吸附的影响规律与机制 解释社会行为 社会科学的机制视角 青少年攻击行为及作用机制的实证研究 资本主义与现代社会理论 对马克思
-
雇佣关系感知对知识员工行为的影响机制研究 基于心理契约的理论视角
白艳莉著2012 年出版275 页ISBN：9787511837424本书以西方近年来组织行为和人力资源管理领域兴起的心理契约理论作为组织——员工雇佣关系分析的基本理论框架。首先对国内外现有心理契约及其相关理论文献进行了系统回顾，在此基础上提出值得探索的理论模型...
-
商业银行治理机制对风险承担行为的影响 理论与实践
曹艳华，王庆金著2011 年出版185 页ISBN：9787500498391本书以公司治理的分析框架为基础，以商业银行的特殊性为研究的逻辑出发点，在公司治理的分析框架的基础上，分析了监管者、股东、经营者与债权人之间的利益冲突，研究了不同契约主体（股东与债权人、股东与监管者、股...
-
建设有中国特色社会主义的理论武器 学习江泽民同志重要论述
赵仲三主编2002 年出版482 页ISBN：7801283945本书包括“高举邓小平理论伟大旗帜/确立邓小平理论在全党的指导地位”、“大力推进国有企业改革和发展建立现代企业制度”、“坚持一个中国原则推进祖国和平统一”等论文。...
-
企业社会责任行为对消费者购买意愿的影响机制研究 基于社会交换理论视角
胡琴芳，戴军，周欢著2018 年出版183 页ISBN：9787307205192本书对相关理论基础进行介绍与述评，包括利益相关者理论、社会交换理论、公众满意度理论和公众价值理论等，并对企业社会绩效的相关研究文献进行综述，具体包括企业社会绩效的概念与特点、企业社会绩效的测量以及...
-
-
-
团队冲突对团队绩效的作用机制 基于学习理论的实证研究
马硕著2013 年出版172 页ISBN：9787509626450本研究基于团队学习理论的视角来探索团队冲突对其产出的影响，目的在于探求团队冲突通过何种中介机制影响团队的创新和绩效。本文以高科技企业的创新型团队作为研究对象，通过对以往相关研究及理论的回顾与思考...
-
-
-
管理行为研究 领导行为对员工工作态度影响机制的实证分析
史青著2012 年出版164 页ISBN：9787564321093本书作为一本组织管理行为的专著，本书在梳理国内外研究文献基础上，运用实证研究方法，对领导行为对员工工作态度的影响机制进行研究，提出并验证了相关的政府影响理论假设，丰富了这一领域的研究成果。为进一步拓宽...