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基于平衡计分卡的地方项目财政支出绩效评价指标体系研究
陈志芳著2014 年出版240 页ISBN:9787222086555本专著以地方项目财政支出绩效评价指标体系的构建为研究对象,以经济性、效益性、效率性为核心,综合运用经济学、管理学和统计学相关理论,建立一套切合实际的、具有较高效度、信度和区分度的地方项目财政支出绩...
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高职教育创新创业研究 基于平衡计分卡理论
何向荣编著2014 年出版196 页ISBN:9787313108937本书参考哈佛大学教授罗伯特·卡普兰和波士顿顾问大卫·诺顿共同开发的一种战略管理和评价系统。本课题组采用的主要方法是借鉴平衡计分卡的战略管理思想,整合“政、产、学、研、市”系统资源,根据平衡计分卡...
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平衡计分卡与公司风险内控 经典案例解析
秦杨勇著2014 年出版239 页ISBN:9787513616447内容之一是:传统长篇大论式的战略规划文件由于晦涩难懂,二往往被束之高阁,企业需要一个简单的描述战略方法与沟通战略的平台,以改变战略文件被遗忘在文件柜里的窘境。内容之二是:如何实现企业内部各组织层级高效...
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新平衡计分卡 战略落地的密码
闻毅著2014 年出版196 页ISBN:9787513631198平衡计分卡是我们用于管理战略执行、制定经营计划的一个有效工具。要用好它,就得真正理解它。本书将完全不同于其他一些绩效管理书籍,将真正从战略的高度,理解和应用平衡计分卡。同时,从总经理的角度,讲授如何设...
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教学思辨 历史教学的有效平衡方略
吴金炉著2014 年出版174 页ISBN:9787308130271新课程背景下,在历史教学实践中存在着诸多相对的教学关系,例如“预设”与“生成”、“简约”与“拓展”、“个性”与“共性”等。这些教学关系的处理,曾在传统教学和新课程教学中或多或少地有所偏重,从而造成教...
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利润中心型HR管理模式
禹志著2014 年出版175 页ISBN:9787807668367本书从企业人力资源管理中存在的问题入手,深入剖析影响人力资源管理的因素,创造性地提出“把人力资源建成利润中心”的变革思想。人力资源部门如何创造利润?如何降低和掌控人力成本,开源节流?对利润中心型HR如何...
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资源枯竭型城市永续发展战略
聂亚珍,杨成刚著2014 年出版229 页ISBN:9787511259905要实现资源枯竭型城市的永续发展,必须在当今世界经济社会发展的大趋势下,以低碳、环保为背景,合理界定城市发展目标,努力建设宜居城市,打造秀美城市,生态城市,为此,必须实现城市的经济转型、社会转型、文化转......
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以用户为中心的软件设计 打造用户友好型应用的有效方法和准则
TravisLowdermilk著;姚军等译2014 年出版144 页ISBN:9787111459101本书首先讨论可用性、以用户为中心的设计和用户体验之间的关系以及常见的错误概念。然后讨论了与用户一起工作时从用户中获得最大好处的策略。其次讨论了构建一个成功的应用程序需要精心的计划。本书介绍开...
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产业集聚与枯竭型资源城市经济发展战略研究
郝家龙著2014 年出版192 页ISBN:9787511255761本书在吸收、学习大学科方法论、辩证唯物主义的概念体系——《法元论》和《决策学基础》等决策科学的先进成果的基础上,对经济领域中的决策行为进行了分析,对经济发展战略研究中的一些基本问题进行了论述,如:对...