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企业合并前的协同 关于抢先合并与信息交换的新规则
美国律师协会反托拉斯法部编2011 年出版309 页ISBN:9787301190012本书是美国首部关于合并前协同行为的著作,着重分析了“抢跑违规”和信息交换这两个问题。本书分为两部分。第一部分介绍了现有法律对于合并前行为的规定,以及美国执法机构如何在实践中运用和解释这些法规。第...
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以预见创造未来 企业生存之道
(美)史蒂文森(Howard H.Stevenson)著;克鲁克香克(Jeffrey L.Cruikshank)整理 张初愚,彭姝译2000 年出版248 页ISBN:7300035094 -
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超越学习型组织 通过领先的人力资源管理实践创造一种崇尚持续成长和发展的文化
(美)杰瑞·W.吉利(Jerry W. Gilley),(美)安·梅坎尼克(Ann Maycunich)著;佟博等译2003 年出版376 页ISBN:7801625137 -
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非关税壁垒的应对及运用 “入世”后中国企业的策略选择
赵春明主编2001 年出版455 页ISBN:7010035296本书以应对和运用非关税壁垒的角度,从反倾销、技术壁垒、绿色保护、地区主义、政府采购、原产地规则等方面,深入分析和探讨了入世”后我国企业的策略选择。 ...
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员工创造力 员工-组织关系与领导行为的影响机制研究
郭桂梅著2011 年出版234 页ISBN:9787500499435本书针对当前世界范围企业巨大的管理变革及中国企业多样化的员工—组织关系模式及由此引发的领导行为有效性日显重要的现实展开研究,提出了一个反映员工—组织关系、领导行为与员工创造力之间关系的理论模型...
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学科分类
出版时间
