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工作不焦虑 打造积极正向的高绩效团队
（英）德里克·罗杰（Derek Roger），（新西兰）尼克·皮特里（Nick Petrie）2018 年出版192 页ISBN：9787115480507职场焦虑常常导致我们工作效率低下、人际关系恶化，因此，要成为高效能人士，首先要做的就是破除焦虑。焦虑管理研究领域领军人物、从事焦虑和韧性研究超30年的著名心理学家德里克·罗杰博士，与美国创新领导力中心...
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行动学习成就高绩效团队
石鑫著2018 年出版189 页ISBN：9787557014506本书是一本企业高绩效团队打造指南。从“心智模式”和“行为模式”两个层面给出解决方案，有效帮助企业激发人员士气，促进团队高效协作，上下同欲创造出更高的业绩。本书共分两部分：第一部分讲述了一个拥有“豪华...
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高绩效团队教练 第2版
（英）彼得·霍金斯著；陈绰，徐颖丽，周晓如译；黄学焦审译2018 年出版246 页ISBN：9787300261492本书的读者群众是那些有责任鼓励和发展团队的团队教练。它介绍了深入了解团队的组织目标的作用和重要性，并提供了用以实践的工具和技术，以促进团队发展为高绩效的团队。除此以外，本书还提供了很多实用的方法与...
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团队冲突因子结构及其对团队创新绩效的影响关系研究
马琳著2018 年出版119 页ISBN：9787302502685本文开发了更为全面的反映冲突结构的量表。通过规范、严谨的量表开发方法，编制了具有较高信度和效度的冲突测量工具，进一步深化了对冲突的认识，为冲突的实证研究奠定基础。...
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高管团队的内外部学习与团队绩效 来自高科技企业的实证研究
张大力著2018 年出版211 页ISBN：9787568138734这是一本学术著作，同时兼顾其可阅读性。组织学习的理论与实践研究由来已久，但是组织学习在企业高管团队层面的针对性研究相对较少，组织学习如何影响企业的创新绩效，这个影响过程中知识是如何转化的，有哪些中介因...
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创新跃迁 打造决胜未来的高潜能组织
（美）迈克尔·塔什曼，查尔斯·奥赖利三世著；苏健译2018 年出版239 页ISBN：9787220107627在当今变革时代，墨守成规者必被淘汰。短暂辉煌非真正成功。“成功之后是失败”的阴影如达摩克斯之剑悬在众多管理者头上。本书是美国教授Tushman和O’ReillyⅢ在与千名管理者合作基础上，结合20年教学与管理实...
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提升性领导力 如何提升组织、团队和团体的绩效
（美）安迪·哈格里夫斯（Andy Hargreaves）2018 年出版202 页ISBN：9787122327260领导力和绩效是我们目前常常研究和探讨的问题，但究竟领导与绩效之间存在怎样的联系？如何开展实证研究？对于各行各业来讲，如何通过领导力来提升组织绩效？对于这些问题却并没有太多的专项研究。本书的主要特色在于...
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民营企业高管团队特征对企业绩效的影响研究
郭吉涛著2018 年出版186 页ISBN：9787514198843改革开放以来，中国民营经济获得了快速发展，已成为中国市场经济建设中不可或缺的重要力量。但民营企业经营业绩的不稳定性和差异性表现得十分突出，既有为数众多的十分成功的企业，也不乏失败的案例。探寻民营企业...