给你一个团队你能怎么管

本书作者用他参与海外上市公司与国内民营企业管理的亲身经历，分享团队的建设与管理经验。他通过简洁有趣的描述，翔实动人的案例，为我们揭示管理的真相，告诉你应该如何建设和管理一个团队，内容富有系统性与针对性...

给你一个门店 这样管才赚钱

店长是一家门店的中流砥柱，是一家门店的精神领袖。店长要关注到门店的方方面面，不仅要管好店员，还要管好商品，管好与顾客的关系。任何一个细节考虑不周，都可能给门店的经营和销售带来不良影响。因此，店长肩上的.....

不懂说话，你怎么带团队

制度管人 执行管事 团队打天下

本书为管理类书籍。主要针对现今企业执行力现状和特点，在大量咨询案例积累的基础上，总结编写的较为系统的、适合解决企业管理问题的指南。旨在帮助企业管理者构建一套完整的制度执行体系。全书脉络清晰，条理分...

90后员工，该怎么管

现代企业中，有着鲜明个性、追求自由的90后员工，他们给企业传统的管理模式带来了很大的挑战。本书围绕90后员工如何管理这一主题，针对90后员工的基本职业特征、内心需求、价值观念等特征，告诉管理者们如何做90后...

搞不定内训，你怎么带团队 微商创业团队内训、管理、招商、文案秘籍

本书基于移动社交微电商行业内亟待解决的问题，从引流方法、引流工具选择，团队培训，大咖内训，线上线下培训学习，销讲策略与技巧，销讲会议组织策略，文案写作心法，粉丝与移动社群构建等层面入手，为创业者全面解......

管理的常识 事情一来，就让你知道怎么管

管理就是把理论变为常识，管理是一种实践，其本质不在于“知”而在于“行”；其验证不在于逻辑，而在于成果。本书观点切合实际，案例来源于实践，深入浅出地阐述了管理的要义和实际工作中用了就能见效的技巧和方法，......

不懂心理学，你怎么带团队？ 企业搞笑运转的心理法则

角色管理 不懂角色，你怎么带团队？

本书从九型人格切入，通过“动机”对九种不同人格类型的人群进行了画像。在告诉读者如何鉴别九种人格类型的同时，进一步告诉读者如何针对角色特征进行自我管理。对于企事业管理者，本书提供了一套针对不同角色下...

管理就是管人心，先带人心后带团队

本书从现代管理角度讲述了团队对于企业的意义以及如何培养团队精神，同时列举了十种团队精神的培养方式，用于读者用于实践。要高效领导一个团队，管理者必须为成功做好所有的基础工作并在主要的决策中贯彻执行。...