管理就是定计划抓结果

本书阐述了科学合理可行的计划对企业运营的重要性，并提供了行政、人事、财务、研发、采购、生产、仓储、销售、客服等多个部门的计划制定、实施方案，涉及制定的原则、流程、方法、技巧以及计划的执行、监督、...

左手建制度右手抓落实 管理者做好这两件事就够了

本书从企业管理者的角度出发，从制度的重要性、制度的管理、制度的建立、制度的执行、制度的落实、制度的完善、制度的人性化、纪律严明、惩罚、奖励和制度存在哪些误区等方面，向读者提供了大量详实的案例和实...

项目中标后，看你如何抓落实

本书是写给公司经理和企业老板的管理升级版，从适应中国本土国情出发，为中国公司企业打造的“基业长青”管理书。使管理者避开管理陷阱，凭过去经验和感觉做决定，忽视管理，放任自流，盲目求快求大，最终使公司受到......

精准领导力 定制度带队伍抓执行

本书用管理理论和管理案例提醒领导者，在管理过程中，要做好定制度、带队伍、抓执行这三件事。通过定制度，带队伍，抓执行三个方面分别阐述领导该注意和做到的种种要求，手把手教会高效执行的9个管理方法，全面提高......

开公司就是定制度走流程

本书通过“公司化运作，企业发展的必然选择”“系统化管理，优化企业的管理体系”“流程化操作，为企业的运营提效”三大部分对企业的公司化运作、系统化管理以及流程化操作进行了全面解读，并以图表形式生动展现出...

向计划要结果 年度经营计划的有效制订与高效落实

合理有效的年度经营计划是企业取得良好成果的前提。几乎所有成功的企业都将有效制订年度经营计划作为每年的工作重点，但是很多企业却依然停留在”拍脑袋定计划”的初级阶段，导致年度经营计划最后很难完成。对...

老板轻松抓绩效 一本书破解老板头疼的绩效管理难题 全彩图解版

执行这样抓就对了 世界500强正能量管理笔记

企业组织的成功，20%靠战略，20%是靠环境等其他因素，另外60%则依赖于企业各层管理者和员工的执行力。纵观那些包括世界500强在内的一流企业，它们的共同特征在于具备从上到下的执行意识、卓越的执行能力以及上升到...

管理就是带团队 2 带团队就是带人心

团队至上 管理就是带队伍 带队伍就是带人心