管理就是定计划抓结果

本书阐述了科学合理可行的计划对企业运营的重要性，并提供了行政、人事、财务、研发、采购、生产、仓储、销售、客服等多个部门的计划制定、实施方案，涉及制定的原则、流程、方法、技巧以及计划的执行、监督、...

开公司就是定制度走流程

本书通过“公司化运作，企业发展的必然选择”“系统化管理，优化企业的管理体系”“流程化操作，为企业的运营提效”三大部分对企业的公司化运作、系统化管理以及流程化操作进行了全面解读，并以图表形式生动展现出...

管理就是带团队 2 带团队就是带人心

团队至上 管理就是带队伍 带队伍就是带人心

会管理，就是懂带人

大觉归真 心的管理，就是生命的管理

团队打天下管理定全局

本书为管理类书籍。主要针对现今企业执行力现状和特点，在大量咨询案例积累的基础上，总结编写的较为系统的、适合解决企业管理问题的指南。旨在帮助企业管理者构建一套完整的制度执行体系。全书脉络清晰，条理分...

所谓管理好，就是会带人

本书为经管类图书，向我们展示了如何将态度、知识、技能和行为发展成为领导力，成为优秀的CEO，进而去创建一家伟大的公司。作者将帮CEO量身打造适合自己的发展计划，创造既有个人风格又专业的领导大师特色。全书基...

管理就是带人心 99%的人都不知道的管理痛点

把合适的人放在合适的岗位上，这永远是管理中最重要的一点，但仅仅这样还不够。管理员工，不是令其机械服从，而是要管理人心，使其自主工作。当管理者掌握了领导人心，也就可以带领一支朝气蓬勃的团队。《管理就是带.....

管理就是要会提问 99%的管理者把问题问错了

本书作者余歌老师集多年沟通教练的经验，将提问融入本书。从管理者在日常的企业管理、人际交往、家庭人生中的多种情景入手，以提问的多种技巧和丰富方法为主线，深刻阐释提问策略在管理者工作、生活中的重要性，为...