传统企业线上触网和互联网企业线下落地实操十二章经 企业互联网转型

从企业模式、机制、组织架构、人力资源、文化建设的角度以及从行业视角研究企业转型再造的角度来阐述，该书理论版和实践版，使“互联网+”国家战略真正落地。本书分为三篇，分别从颠覆、变革、升维的实战角度系...

卓越HR必备工具书 人力资源管理全程实操指南

人力资源主要分为六大模块，分别为：人力资源规划、招聘与配置、培训开发与实施、绩效考核与实施、薪酬福利、员工关系管理。本书体例设计上包含以上六个模块的内容。综合市面现有图书，本书在小节上包含作用、原...

新编21世纪档案学系列教材 普通高等教育“十一五”国家级规划教材 外国档案管理学 第2版

教育部经济管理类主干课程教材 人力资源管理系列 人力资源开发与管理

本书是一本人力资源管理入门教材，概述了人力资源管理各项职能，内容浅显易懂、案例丰富、实务性强。全书具体介绍了人力资源规划、工作分析、员工招聘、人员甄选、员工培训与开发、绩效管理、薪酬管理、跨国公...

人力资源管理

公共部门人力资源管理

21世纪人力资源管理丛书 国际人力资源管理 第3版

本书探讨了全球化背景下人力资源管理发展的新特点，归纳了国际人力资源管理的若干研究模式，包括国际人力资源管理的制度比较，跨文化管理，跨国公司人力资源管理职能活动等，提出从中国企业如何应对全球化挑战这一现...

普通高等教育“十一五”国家级规划教材 国家级精品资源共享课配套教材 大学生素质教育教材 大学生安全文化 第2版

本书是为提高我国大学生安全文化知识而专门编撰的教材。出版以来广受好评。此次紧密联系现阶段我国大学生在校园和社会的实际情况对相关内容进行修订。全书内容涵盖了基本安全文化和专业安全文化，主要包括：安...

人力资源管理 第3版

人力资源管理 第2版