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人力资源管理赢得竞争优势 第7版
（美）诺伊著2013 年出版743 页ISBN：9787300177731本书将人力资源管理被看成是企业经营成功的关键所在，强调了人力资源管理职能以及人力资源管理如何能够帮助企业赢得竞争优势。特别适用于MBA、EMBA、EDP及人力资源管理专业研究生、本科高年级学生。...
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主题饭店 如何赢得竞争优势
焦彦编2013 年出版186 页ISBN：9787310041107本书以“顾客价值创新”为切入点，充分借鉴了国内外现有的研究成果，在对主题饭店的内涵进行了归纳和辨析的基础上，构建并详细论述了主题饭店竞争优势形成的理论模型。并以拉斯维加斯的主题饭店和成都的主题饭店...
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终极竞争 占领赢得未来的制高点
（美）哈默著；钱峰译2013 年出版284 页ISBN：9787512336414每个企业都有自己特有的核心竞争力，但在当今极度竞争的时代，要成为最后的赢家，企业必须占领五大制高点，这即为终极竞争。本书共分五个部分，分别阐述了赢得终极竞争的五大制高点——价值观、创新、适应力、激情、...
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精益管理 构建竞争优势获取财务收益
刘旭著2013 年出版134 页ISBN：9787111443094企业需要一个全面的精益管理解决方案，此方案应涵盖企业的关键经营活动，并且为这些活动建立内在的逻辑关系，使得这些活动能够支撑企业整体目标。本书既是对此方案的首次探讨，也是爱波瑞公司十几年精益咨询经验的...
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政治关系与民营企业的竞争优势 基于战略管理视角
胡旭阳著2013 年出版332 页ISBN：9787308122764本专著分析了政治关系与民营企业竞争优势和绩效之间的内在联系，揭示政治关系如何通过影响民营企业的市场战略选择、政治战略选择以及市场战略与政治战略的整合而影响民营企业的竞争优势和绩效，进而从微观上探...
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管理者是什么 发挥你组织中的竞争优势
（美）达文波特，（美）哈丁著；姚晨辉，李争，李雯静译2013 年出版212 页ISBN：9787552002935在本书中，作者把主管和管理者视为洞察力和影响力的中心，具备为组织作出巨大贡献的潜力，却一直未收到赏识。作者激发读者思考深藏在管理者的知识和经验中的力量。作者论证了为什么执行官和人力资源部门不应该仅...
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战略管理 获取持续竞争优势 原书第4版
（美）巴尼著；周健等译2013 年出版350 页ISBN：7111438441《战略管理：获取持续竞争优势（原书第4版）》是战略管理领域资源学派的代表作之一，遵循战略管理的传统，从企业的层面展开，提出了资源基础理论。《战略管理：获取持续竞争优势（原书第4版）》以VRIO为理论框架，统领......
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跨文化沟通管理学 打造学业和职业竞争比较优势
王建民主编；李秀凤副主编2013 年出版248 页ISBN：9787303166343本书以跨文化的沟通为研究主线，遵循实用性、战略性和有效性原则，围绕沟通管理的内容和逻辑进行设计。全书由10章组成。分别是：（1）文化与沟通概述；（2）跨文化沟通障碍；（3）沟通语言管理；（4）沟通信息管理；（......
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品牌重振期竞争情报与战略管理
黄劼著2013 年出版322 页ISBN：9787229043933本书是一部有关品牌重振管理方面的理论专著。书中构建了品牌重振期情报竞争和战略管理模型与技术路线，以及提供给管理人员在实践中进行操作的具体步骤和战略方案。并且，本书还以在国内外享有盛名的众多品牌为...