非政府组织与社会支持体系的构建 以艾滋病防治领域为例

近年来，我国艾滋病疫情的流行和蔓延，引起了全社会的广泛关注和高度重视。基于此，本书通过探讨非政府组织在艾滋病患者及高危人群社会支持体系构建中为何能发挥作用，怎样发挥作用以及如何促使其更好地发挥作用等...

激发团队创造力的35个活动

本书从批判性思维最重要的三个方面——敏捷思维、创造性思维和分析性思维，通过35个技能建设练习，介绍了如何进行富有理性、逻辑性和批判性地提出、思考、判断和解决问题的方法。本书介绍的批判性思维工具简单...

引导会议之火 激发团队潜能，引导团队高效决策

会议是一种集思广益、达成共识、制定决策的有效途径，但是无论你是专业引导师，还是需要经常主持会议的领导者，你经常会发现在会议中，自己犹如在火中伫立着，在团队的两极对抗、愤怒、恐惧和困惑的火焰中受着煎熬。...

成为教练式的领导者:激发心理资本

激发灵感的空间 都市生活的时尚装饰

室内设计的普遍问题在于颜色、舒适度以及对空间的利用。首先，室内设计就像一个人的穿衣风格，能体现一个人的品味和神韵；其次，家就是让一个人躲开外面纷繁的世界回来寻找自我的地方，让人感觉舒适的居室意义重大。...

员工创新行为的激发 组织因素与个体因素的互动

本书的创新点主要表现在：在社会交换的理论框架下，本研究透过创新过程黑箱，研究创新发生的机理，探究个体与组织因素对员工创新的作用机制。提出信任对员工创新的影响。创新意味着对现实一定程度的否定，信任意味着...

如何构建敏捷项目管理团队 ScrumMaster、敏捷教练与项目经理的实用指南

本书结合作者的亲身经历告诉读者如何建立一个高性能的敏捷项目管理团队，以及最终成为一名优秀的敏捷教练。作者将敏捷教练定义为导师、协助者、老师、问题解决者、冲突领航员、协作指挥者，正是这种不同角色之...

汉语言阅读测试内容的构建与发展 以语文高考阅读测试为例

中国文化背景下团队心理授权研究 结构形成机制及其对团队绩效的影响

转型经济下，在企业进行变革的过程中，要充分发挥各级管理人员和员工的积极性，进行创新活动，就必须有授权，这是员工参与管理的必要步骤。本书稿对当前日趋热门的心理授权现象的兴起进行理论探讨，解释了企业心理授.....

当代中国法理念 以构建和谐社会为背景的考察

本书共分为九章，分别介绍和评析了新中国成立以来做经历的五种法理念。这五种理念分别为：革命主义法理念、发展主义法理念、人本社会主义法理念、社会协商论法理念、人本主义的法理念。本书在对这五种法理念的...