职场社会工作 以员工协助方案（EaPs）为导向的实务

以解决方案为导向的培训

本书简要阐述了培训的由来以及它在今天的环境中如此重要的原因。我们提出了以寻求问题的解决方案为核心的工作观念，并研究了具体的培训方法，这些方法已被证明不仅对组织、对个人也是有益的。培训就是要创造积...

大学课程发展与学习成效评量

承诺 打造以结果为导向的承诺文化

以企业岗位能力为导向创建汽修特色实训体系

以建筑为导向的城市公共空间模式研究

本书针对我国当前城市建设中建筑与城市公共空间脱节、城市公共空间缺乏活力等问题，提出了一种可持续的城市公共空间发展模式——“以建筑为导向的城市公共空间模式”，并对这一模式的操作范围、设计原则，以及相...

管理教练 以成果为导向的价值管理模式

本书作为一本管理教练技术的专著，是作者在近10年的实践基础上的理论及经验总结。本书系统介绍了管理教练的概念、目标、技术以及应用系统，并辅以大量经典案例，从理论与实践的双重角度阐释了管理教练技术。...

以业绩为导向的领导

本书的目的是：培养你的个人领导技能，并展示该技能的战略重要性；用与人打交道的技能来武装你，这个技能将和你的技术背景、市场知识一起，使你成为一个全面的领导者。这本书是一本个人学习手册，其中的指南和问题可.....

十步法 以结果为导向的监测与评价体系 绩效监测与评价手册

本书介绍了公共机构管理中面临的挑战、为什么说以结果为导向的监测评价体系是非常有效的公共管理工具，以及发达国家和发展中国家在建立以结果为导向的监测评价体系的经验和教训等等。该书还介绍了以结果为导...

魏晋佛学格义问题之考察 以道安为中心的研究