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经理人HR技能训练手册
周昌湘2008 年出版167 页ISBN:9787301139387非人力资源经理往往因工作绩效或工龄得以晋升,他们对人力资源管理认识不清,易造成人才流失,影响企业的整体发展。据统计,如果各部门经理都具备一定的人力资源管理知识,企业的综合效益将提高40%!本书是部门经理提....
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绩效魔方 一个HR眼中的绩效管理
赵日磊著2008 年出版260 页ISBN:7563918752本书围绕绩效管理的逻辑这个主线展开论述,包括绩效管理中思维方式的逻辑——绩效伙伴,绩效管理中人的逻辑——职责分工,绩效管理中事的逻辑——流程优化,等等,通过找寻这些逻辑,带领读者认识一个正确的绩效管理.....
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我心所属 一位成功HR的职业生涯自述
(美)利比·萨坦,玛莎·芬尼,赵众一,刘爽译2008 年出版219 页ISBN:9787506031790本书为原西南航空公司HR副总裁、现雅虎公司HR高级副总裁利比·萨坦的职业生涯自述。萨坦拥有超过25年的HR从业经验,代表着HR的世界顶尖水平。书中,萨坦道出了自己无比珍贵的洞见,和她在富有传奇色彩公司里令人...
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劳动合同法HR全攻略 企业用工管理全程操作与风险防范
王明著2008 年出版371 页ISBN:9787503686740本书以新的劳动合同法、劳动争议调解仲裁法等中国现有的劳动法律制度作为参考依据,深刻的解读了在新的劳动合同法时代中,作为一名企业雇主,应该采取那些措施避免企业用工危机的出现。本出将以企业用工顺序作为...
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人力资源管理价值新主张 The HR value proposition eng
(美)戴夫·乌尔里克(Dave Ulrich),(美)韦恩·布罗克班克(Wayne Brockbank)著;吴雯芳译2008 年出版445 页ISBN:9787100054508本书为读者提供了如何能实现这种人力资源管理改革的行动计划。作者运用了一项针对29000名人力资源专业人员和直线经理的为期八年的全球性研究成果,确定了对人力资源价值创造最具影响的14个人力资源标准,并且...
