激励导向的薪酬设计

薪酬管理作为人力资源管理的核心内容绩效评估与薪酬制度之一，是困难度最高的，它需要达到相对公平，即外部公平——薪金调查，内部公平——工作评价，个别公平——绩效调薪。本书旨在建立科学的薪酬构架和绩效调薪矩...

薪酬方案 如何制定员工激励机制

公司人员培训及薪酬考评制度

睡眠管理手册 最完整详尽深具实用性的睡眠指南

销售人员职业规划 从销售人员到销售总监

经营者薪酬激励制度研究

面对激烈的人才竞争，当前，应当借鉴国外先进的人力资源管理理念，使人力资本的效率得到最大限度的发挥。要做到这一点，很重要的手段是必须尽快建立一种有效的人才激励机制。此书研究的选题是新颖的，也是极有意义的...

卓越销售 打造杰出销售人员

销售人员业务技能训练精要

销售人员专业技能训练整体解决方案

销售人员谈判训练

全程技巧，步步为赢。本书不是枯燥乏味的理论文章，也不是蛊惑人心欺骗他人的通俗手册。这是一本特别奉献给销售人员关于谈判的书籍，它会使你的生意有一个大的飞跃。不只是卖出的更多，而是以更高的利润卖出。本书...