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软件架构 组织原则与模式
（美）David M.Dikel等著；张恂等译2002 年出版196 页ISBN：7111101669本书主要描述软件架构与软件组织之间的相互关系，依次介绍了作者根据多年管理经验和研究总结出的软件架构组织的VRAPS5项原则——构想（Vision）、节奏（Rhythm）、预见（Anticipation）、协作（Partnering）和简化（Simplifica...
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科层现象 论现代组织体系的科层倾向及其与法国社会和文化体系的关系
（法）米歇尔·克罗齐埃（Michel Crozier）著；刘汉全译2002 年出版399 页ISBN：7208037655 -
Software architecture organizational principles and patterns = 软件体系结构 组织原则与模式（影印版）
David M Dikel ; David Kane ; James R. Wilson2002 年出版284 页ISBN：7040114054 -
软件体系结构 组织原则与模式 英文本
David M. Dikel等著（SRA国际公司）2002 年出版281 页ISBN：7040114054本书着重阐述软件体系结构和组织机构之间的关系，书中内容基于长达数年的对一些著名大型软件开发机构的研究，并介绍产品线和所实现的中、小型和大型组织的体系结构。研究成果产生了包括五种影响软件体系结构成...
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跨文化组织 如何提升多元化组织的竞争力
（美）泰勒·小柯克斯（Taylor Cox Jr.）著；李芳，晏贵年译（密歇根大学商学院）2002 年出版136 页ISBN：7313029969 -
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识读大学 组织文化的视角
阎光才著2002 年出版324 页ISBN：7504124044《识读大学：组织文化的视角》试图从组织文化的视角，采取“识读”的策略，来认识、领会和理解大学作为组织而存在的理由、意义和价值，或者说大学所独具的文化内涵。内容包括：组织的精神传统与文化个性、组织构成文...
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