华为致员工书

在华为，每个新员工都会收到任正非亲笔写的《致新员工书》。任正非在《致新员工书》一文中，明确了华为人的职业要求，强调了华为人的成长逻辑。为了清晰再现华为人的成长历程，本书从企业文化和价值观的理解、培训...

小企鹅心灵成长故事 小鼹鼠的土豆 拼音版

童话故事书。

修订英语模范读本 第1册

幼儿成长周记 1-3岁幼儿发育的每周指导

本书以周为单位，描述1～3岁幼儿成长的方方面面，为父母提供育儿指导，也可供之记下自己宝宝的成长轨迹，是家庭的珍贵纪念。

价值为纲 华为公司财经管理纲要

本书是本经济类图啊，是已出版《以奋斗者为本：华为公司人力资源管理纲要》《以客户为中心：华为公司业务管理纲要》的续集，将从财务管理方面，揭示华为成长历程所遵循的理念、战略与机制。系统阐述了华为的财务管理...

任正非说 华为之秘

本书以华为公司创始任正非经商三十年来的讲话，具体分析华为公司的企业管理思想，从华为的生存之道、华为的变革、以结果为导向的绩效考核系统、以客户为中心的组织建设方案、以实践为主的干部培养方式、新陈代...

华为与中兴通讯：中国两大通信巨头的营销战略与竞争策略

中国婴幼儿身心成长指南 1-12个月篇

本书从宝宝体格发育指标、喂养知识、护理宝宝须知、智能体能发展、保健专家提示等5个方面详细阐述了从第1个月到第5个月宝宝喂养和护理方面的知识和所能遇到的方方面面的问题。...

华为高效工作法

本书重点结合华为内部员工的工作特点和方法，为更多需要这方面的读者提供了一套完整的高效工作法体系。本书有利于任何员工根据自己的实际情况“修改套用”或者“拿来即用”，为企业打造高效能的团队、员工提供...

华为团队管理法

一家企业要想获得长久的发展，依靠的不是领导者的个人能力，而是整个团队的力量，华为也不例外。华为是中国最早将人才作为战略性资源的企业，其管理体系更是华为26年来持续发展的动力和关键。本书从华为2.1万元到3...