大约有101,086项符合查询结果项。（搜索耗时：0.2248秒）
为您推荐： 资深顾问手把手教你做薪酬 三茅网hr经典 资深hr手把手教你做绩效管理 绩效管理 资深hr手把手教你做 手把手教你做薪酬管理 资深hr手把手教你做人力资源管理 老hrd手把手教你做薪酬 实操版 第二版
-
-
事业单位薪酬管理 内部收入分配的决定基础与模式选择
岳颖著2009 年出版219 页ISBN：9787504580580本书对事业单位收入分配问题进行了系统的研究，科学地选择事业单位内部收入分配模式，严格规范事业单位内部收入分配秩序，夯实事业单位内部收入分配的人力资源管理基础平台。...
-
薪酬管理 理论 制度与方法=COMPENSATION MANAGEMENT THEORIES SYSTEMS AND METHODS
李永周主编；郭朝晖，马金平副主编2013 年出版248 页ISBN： -
-
薪酬管理 原理·方法·实践
李宝元编著2009 年出版385 页ISBN：9787811238280《薪酬管理：原理·方法·实践》设置的撰写目标为 : 总览现代组织薪酬管理理论和实践的前沿走势，在现代组织全球网络化发展背景下，全面跟踪和检索当代管理学和经济学等多学科关于薪酬管理的前沿研究成果，紧密结...
-
薪酬管理与设计禁忌86例
徐斌著2011 年出版295 页ISBN：9787121132315本书紧密围绕企业薪酬管理与设计中存在的实际问题，阐述了薪酬管理的概念、基本内容、基本职能、影响因素等薪酬管理方面的禁忌，并从整个人力资源管理体系的角度讨论了制定薪酬战略、岗位分析与评价、薪酬调查...
-
-
激励性薪酬福利设计与管理
徐斌著2007 年出版244 页ISBN：9787115166784本书系统地阐述了企业薪酬战略流程的各个阶段（见书中“企业战略、薪酬设计与管理模型”），详细介绍了薪酬福利设计各个阶段的操作流程与方法。同时，为了让读者对企业薪酬战略具体工作理解得更为透彻，作者在每章都...
-
这样做HR最有效 最新企业劳动人事管理全书 第7版
娄秋琴，徐小媛著2017 年出版590 页ISBN：9787519707521本书作为企业劳动人事管理全书，以“招聘录用——合同订立——合同变更——合同解除、终止与续订——劳动争议处理”的劳动人事管理流程为主线，紧紧围绕企业劳动人事管理实务和需求，运用实际案例结合劳动法及相...
-
薪酬管理实务手册 第2版
刘军胜编著2005 年出版304 页ISBN：7111154819《薪酬管理实务手册》系统介绍了薪酬管理的基本理论和方法，同时，将大量成功企业的薪酬管理体系穿插其中，反映了企业薪酬管理实际运作过程中的各种问题、解决依据及解决方法。《薪酬管理实务手册》是在总结我国...