医院绩效管理

本书内容分四部分。第一部分，是全书的基础，对绩效管理基础进行介绍，包括绩效考核发展的历程和一些思想。第二部分重点介绍在进行绩效考核中所面临的不可回避的问题，包括绩效考核水平、考核指标、国家的相关政策...

绩效管理实务手册

本书从系统的视角展现了绩效管理的全过程，即从绩效管理的基础性工作、绩效指标设计、绩效计划、绩效实施与管理、绩效评估到绩效反馈面谈和绩效改进计划的各个环节的核心工作，帮助读者从绩效管理系统的角度理...

餐饮企业绩效管理与薪酬设计

本书主要介绍了包括餐饮企业绩效管理运作系统、餐饮企业绩效管理实操流程、餐饮企业绩效管理操作实务、餐饮企业薪酬设计认知、餐饮企业薪酬体系建立、餐饮企业薪酬改善控制在内的六个方面的内容。本书实用...

企业管理 高绩效企业基本要素

本书作者结合多年国际企业高管经验及中国传统文化，透过复杂的商业现象和错综复杂的市场脉络，对高绩效企业运作的基本要素进行了深入浅出的解析。通过一系列生动丰富的案例，读者将会看到这些高绩效企业利用运作...

向大师学油画 20位油画名师的绘画技巧

通过《大师的油画教程》，你可以近距离接触二十位艺术大师，跟随他们的创作脚步，学习进行静物、肖像和风景油画创作的基本技法，并在形状、色度、色彩和线条之间寻求平衡。书中，每一章将带你学习一位大师的一项专题...

绩效管理 第3版

本书以绩效管理的理论、体系设计和技术方法为主线，为读者呈现绩效管理全貌。从绩效计划与指标体系构建、绩效管理的过程控制、绩效考核与控制、绩效反馈和绩效考核结果应用五个方面讲述了绩效管理的基本流程...

绩效管理制度

《绩效管理制度》从四大层级（企业级、部门级、人员级、岗位级）构建企业绩效管理考核制度体系，使企业绩效管理制度层级化，从而提高考核制度的针对性和执行力。在四大层级绩效考核制度设计的基础上，本书分别从业务...

企业高层管理团队人力资本与工作绩效评价研究

本书主题是企业系统中与高层管理团队有关的人力资本与工作绩效的系统结构及其评价，本研究的关键是与企业高层管理团队人士有关的人之属性、思想、行为等特点。...

新手学电脑 实战精通WINDOWS XP

暂缺《实战精通Windows XP：新手学电脑附光盘》简介

新手学国债期贷实战教育与技巧