无师自通制订公司工作岗位职责范例全书

营销是一个公司的前沿阵地，也是决定公司前途命运的关键，因此，能否准确而具有针对性地撰写市场营销文案，对于公司的发展起着至关重要的作用。基于这一点，本书精选了国内外的各种企业经典文案、制度表格等一千余种...

公共部门人力资源战略与管理

本书作为党校研究生的通用教材，以公共部门人力资源为研究对象，既有宏观战略方面的内容，又有微观管理方面的内容。按照从宏观到微观、从历史到现实、从理论到实践的逻辑，将内容进行详细展开。与一般《人力资源管...

设备管理各岗位职责与考核精细化设计

本书首先阐述了部门的职能、目标、职能分解的设计方法和思路，进而说明岗位职责、岗位目标、任职资格、岗位权限、考核量表的设计方法，然后结合设备部、设备采购、设备安装调试、设备操作运行、设备维护、设备...

中央有关部门发言人及负责人关于基本法问题的谈话和演讲

本书收录了中央有关部门的发言人和负责人所有关于香港基本法和澳门基本法问题的演讲和谈话，具有重要的参考和资料作用。

从实践理性到理性实践 构建部门比较法 汉、英

本书收入的是著者自1998年以来至今发表的16篇中英文论文，其中绝大多数以部门比较法为主要内容，涉及侵权法、合同法、证券法、行政法、宪法（司法制度）等，各文章主要以部门比较法的方法对相关问题展开研究，通过比较...

刑侦部门管辖的刑事案件立案追诉标准与定罪量型最新适用法律图解

本书通过图表的形式对公安机关刑侦部门管辖的刑事案件从概念、罪名渊源、立案标准、量刑标准及相关法律法规司法解释等方面做出了解读和适用。...

邮联一些会员国邮政部门的管理方式 邮政研究咨询理事会B103研究专题报告

公共部门人力资源开发与管理=Human resource development and management in public sector

综合部各岗位职责与考核精细化管理

本书首先阐述了部门的职能、目标、职能分解的设计方法和思路，进而说明岗位职责、岗位目标、任职资格、岗位权限、考核量表的设计方法。然后结合综合部、总经办、行政事务管理、人事事务管理、公关事务管理、...

地方政府与第3部门合作策略框架实证研究 以广东为例

本书共分为五章，第一章为绪论；第二章为广东地方政府与第三部门关系问题的由来与检视；第三章为地方政府与第三部门合作关系的力场博弈；第四章为地方政府与第三部门合作策略框架勾勒；第五章为地方政府与第三部门合...