汽车美容店绩效考核运营全案

本书以汽车美容店绩效考核为主线，详细介绍了汽车美容店绩效管理运作系统、美容部绩效管理操作实务、洗车部绩效管理操作实务、保养部绩效管理操作实务、汽修部绩效管理操作实务、精品部绩效管理操作实务、销...

目标分解与量化考核设计全案

本书以生产制造企业、建筑施工企业、物流型企业、现代信息企业为范本，提供了8类高层管理人员、37个职能部门的127张目标分解表及186张绩效考核指标设计表，另附27类人员的考核方案，以帮助企业建立目标分解与绩...

企业用工法律指引与操作全案

本书以企业用工管理的流程为主线，全面、准确、到位地运用劳动法律法规，对劳动合同管理、商业秘密保护、培训与服务期协议、劳务派遣用工、规章制度制定、工资、工时、休假以及争议处理等企业用工常见热点与重...

超级策划 “中国十大策划风云人物”全案 《顶尖策划》升级版

2002年中国评选了“首届十大策划风云人物”，本书介绍了十位策划风云人物的经典商业策划案例。

薪酬设计与绩效考核全案

本书结合作者多年的咨询实践，总结了我国企业在薪酬方案和绩效考核设计与实施方面存在的现实问题，并结合相关理论，总结出优秀的绩效考核和薪酬管理方案的特点，提供了值得参考的实用模型、工具和方法，并以丰富的案...

房地产营销新法 地产名企标杆项目全案策划

本书从市场发展趋势、运作攻略、规划设计、市场营销策略等方面入手，辅以大量案例，对房地产六大开发模式逐一分析。

房地产项目开发模式与户型设计全案解决 第4册

房地产项目开发模式与户型设计全案解决 第2册

房地产项目开发模式与户型设计全案解决 第3册

房地产项目开发模式与户型设计全案解决 第1册