团队建设与管理

本书主要内容包括团队建设、团队领导力训练、团队沟通、团队激励、团队冲突、团队绩效以及团队精神培育等内容。

让每个孩子快乐起来 提升孩子“快乐指数”的八大策略

如何让小学阶段的孩子在轻松愉悦的环境下学习、生活？如何让孩子摆脱应试教育所带来的重重压力，提升他们的快乐指数？上海市浦东新区康桥小学的师生探索总结了八大操作策略：环境创设、自我提升、同伴互助、师生平...

卓越领导者激励团队的50种方法

在《以身作则》一书中，约翰·巴尔多尼论述了领导者怎样赢得人们的信任并让人愿意共同工作。作者提出了每位领导者应当具备的特质和能力，如倾听想法、绕避障碍的管理、放松心情、自我意识的审视、力挺信仰、渡...

媒体集团的经营与管理 新加坡报业控股的成功之道

本书介绍、分析了新加坡报业控股的管理思想、组织结构等运作过程和活动规律，同时与中国媒体集团和报业集团进行比较分析，为国内媒体集团的发展提供借鉴和参考。...

区域可持续发展理论与方法

可持续发展评价理论与方法

人口与可持续发展 理论、方法与抉择

个人与团队管理 上

本书介绍企业个人管理、团队管理的基本理论和技术。

我国出版企业组织结构变革的影响因素及其经营绩效研究

作者在多年的教学和实践中通过对出版企业组织发展、变革、及经营策略、绩效考核等多方面的探讨分析，进一步总结了出版企业组织变革的影响因素，提出了解决的新办法。同时，对相关经营绩效的改革和发展，做了深入的...

华为28条军规 任正非的管理哲学

作为中国最有思想，最有号召力、领导力和影响力的顶级CEO之一，华为总裁任正非已经成为中国本土企业家竞相学习的标杆。任正非的经营管理思想已经被华为30年来的经营管理实践所证明。本书全面梳理、总结了任正...