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失业风险自动监测和预警系统研究 基于电子政务平台设计
陈仲常等著2010 年出版257 页ISBN：9787500487739本书由重庆大学陈仲常教授（牛津大学访问学者）组建的研究团队长期与重庆市就业局合作，是国内最早研究失业预警问题的单位之一，经过十年不懈努力，在理论与实践上走在全国最前沿。...
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社会资本视角下政府反贫困政策绩效管理研究 基于典型社区与村庄的调查数据
王朝明等著2013 年出版444 页ISBN：9787514133868本书作为国家自然科学基金面上项目：《社会资本视角下政府反贫困政策绩效管理的理论与实证研究》的最终成果，体现了前瞻性、现实性、战略性、学术性、政策性和可行性的特点，也体现了我们对政府反贫困政策绩效管...
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员工正向偏离行为管理 基于领导力视角的研究
李红著2017 年出版188 页ISBN：9787030528766本书从领导力视角出发，利用员工越轨行为的最新研究成果以及社会困境理论，探讨了不同类型的领导行为对员工建设性越轨行为的影响，剖析了正面领导行为（伦理型领导）、负面领导行为（辱虐管理）是如何通过不同的心理......
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基于制度分析理论的高校教学管理制度研究
刘根厚著2012 年出版311 页ISBN：9787564616861本书从权力配置的角度，借鉴当前风靡于社会各学科领域的制度分析理论，系统、全面地对高校教学管理制度的改革与创新进行分析和研究。书稿把握制度的主要特征和要素，分析高校教学管理制度的现状和内外环境，确定制...
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基于产品领先导向的制造企业技术创新管理研究
王延荣，李纲，周贺来著2013 年出版228 页ISBN：9787030359711本书以制造企业为研究对象，以产品占据国内外市场领先地位为战略取向，以拥有国内外知名品牌、自主知识产权的核心技术、卓越的技术创新能力以及广泛的市场影响力为目标，以制定基于市场导向的技术创新战略，构建企...
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基于知识竞争的多雇佣模式员工知识管理行为研究
张树娟著2017 年出版185 页ISBN：9787561257296本书研究了多雇佣模式下知识员工行为的协同管理，对知识管理与人力资源管理实践的内在联系、整合机制进行了探讨。本书内容涉及知识管理、人力资源管理、组织行为管理等多个交叉领域，在理论上拓展了人力资源管...
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区域品牌培育与长效管理的影响因素研究 基于中国产业集群区域品牌实证分析
沈峰编著2015 年出版233 页ISBN：9787502641597本书针对我国基于产业集群的区域品牌究竟发展如何，培育和维护过程中有哪些影响因素，政府该如何定位与扶持等等问题，将从系统研究的角度出发，选取中国区域品牌建设的实证案例进行分析，并对以上问题进行解答，为中.....
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基于分级诊疗的医保支付方式改革与公立医院管理
张平，甘筱青著2018 年出版271 页ISBN：9787210109990全书共分为“推进分级诊疗与公立医院管理的由来与发展”“患者就医影响因素与城乡医疗需求分布”“分级诊疗的政策引导与各方博弈”“分级诊疗与双向转诊”“提升基层卫生服务能力”“社会医疗保险体系与医...
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基于工作过程的管理类课程开发
陈移山著2014 年出版127 页ISBN：9787561852194本书是用于指导高职高专经济管理类专业管理类课程改革与开发的学术专著。它从理论研究与实际应用的角度，为解决当前高等职业院校管理类课程开发中存在的问题提供了完整地解决方案，填补了基于“工作过程”的管...
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基于Revit的BIM设计实务及管理 土建专业
本书编委会2017 年出版441 页ISBN：9787112209477本书从BIM设计工作需求出发，结合Revit实际应用及管理经验，系统介绍了BIM的设计模式，以及在概念及方案设计、扩初设计、施工图设计等阶段如何有效利用BIM开展设计工作，并最终利用Revit模型生成二维图纸，以满足各...