用人心理学

本书以古今中外有关人才管理的理论为依据，以著名的中外成功或失败的企业为生动实例 ，从正反两面深刻剖析了不同企业的用人之道，对人才管理的相同做法和不同做法，以及带来的不同效果。用理论与实践相结合的方式，....

二十四史故事 用人卷 上

本书从二十四史中选出了精彩而具有深度的故事近200个，配以精美的插图，帮助读者扫除了阅读障碍，又能引领读者感悟中国历史的博大与精深。...

二十四史故事 用人卷 下

本书从二十四史中选出了精彩而具有深度的故事近200个，配以精美的插图，帮助读者扫除了阅读障碍，又能引领读者感悟中国历史的博大与精深。...

领导全书 权力权威与用人艺术卷 （顶级珍藏版）

成功用人秘诀 让属下积极为你工作的方法

最靠谱的行为观察术 人际交往中的识人相处之道

本书以一则有趣的“森林中的鸟儿”的寓言故事为开端，细致刻画了各种鸟儿在面对森林危机时的表现，并由此引出了“DISC”行为模式理论，以物喻人。我们以自身独特的行为与情绪方式存在于世界上，其影响着我们的工作...

刘备用人有一绝 怎样招到精兵强将

用人之道

本书将古代用人之道的阐述分为七个部分，分别以人才的作用、人才的识别、人才的选拔、人才的使用、人才的考核、人才的任用以及人才的培养为关键词进行选择编录，每一部分又由三到四个相关主题组成，各主题部分的...

历代名家用人方略

《历代名家用人方略》共分为《人才》、《识辨》、《选举》、《任用》、《育才》、《管理》、《考绩》、《奖惩》、《防弊》、《自律》等10篇，论述了历代著名政治家、思想家的人才思想和识辨人才，选举人才，任用...

麦肯锡选人用人法则

得人才者得天下！一切的竞争归根结底是人才的竞争，选人用人，关乎事业的成败。本书针对国内企业人力资源管理薄弱之现状，深入地进行案例分析探讨，立意新颖，让每一位管理者都有一个新的观念，为企业储备人才支招。...