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人力资源管理 理论、方法与实务
伍娜,张舫主编;杨沛,赵亮副主编2017 年出版285 页ISBN:9787550427372本书以现代人力资源管理基本原理为理论框架,结合应用型本科教育的特点,注重理论联系实际,强调实用性、实践性、可操作性,重在培养和训练学生们的能力。本书分为10章,其内容涉及组织设计、职位管理、人力资源计划...
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参与式培训 理论、方法与技巧
朱岚著2009 年出版275 页ISBN:9787509900895本书分别从参与式培训的特点和原则、培训者职责与素质,培训环境及培训辅助工具、参与式培训基本流程、参与式培训方法例举、参与式培训技巧例举六个方面详细介绍了参与式培训的有关理论、方法与技巧,是一本具...
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森林环境资源与森林旅游产品开发 理论与实践
吴楚材,吴章文编著2007 年出版251 页ISBN:9787503232640本书从旅游产品开发的角度研究了森林资源在旅游业中的应用,对森林旅游产品的开发进行了理论和实践业的深入研究。
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地下水资源可持续开发理论与实践
高正夏著2009 年出版364 页ISBN:9787030246141本书主要介绍地下水资源的相关内容。本书共七章,主要阐述了地下水资源变值系统理论,基于变值系统理论的地下水资源计算实例、预测预报、联合优化调度,地下水资源开发与管理,以及地下水资源可持续开发等。...
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现代人力资源开发与E时代 新理念、新方法、新发展 the new concept and method and development
张培德,肖建安主编2013 年出版272 页ISBN:9787506831383本书就人力资源在网络时代的发展和开发进行了系统地的研究,作品值得品读。
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