团队应该这么带 世界500强企业总裁和管理大师谈团队管理

本书分别从制度、伦理、责任、纪律、授权、培训、引导、协作、沟通、竞争、绩效和奖惩方面，阐述了多位管理学大师和优秀的企业管理者关于团队管理的观点。书中不仅列出了各种精彩的观点，还配有生动幽默的漫画...

世界500强企业基层员工管理工具

本书按照“工具定义+适用范围+工具解析”的形式，围绕现场管理工具、物料控制工具、质量管理工具、安全管理工具、改善管理工具等企业常见的七类基层员工管理工具，首先对每一方面的管理内容、要点和方法进行阐...

世界500强企业人力资源精细化管理工具

本书全面、系统地介绍了人力资源部组织设置、组织设计与定岗定编、人力资源规划、员工招聘管理、员工培训与开发管理、薪酬管理、员工关系管理、绩效管理等内容，并提炼了人力资源管理过程中的关键控制事项，提...

财务管理理论与实务（第2版）

世界500强数字法则 22条企业和管理者不可破的数字天规

本书以“数字秘密”揭示企业成功的原因。全书总结了22条企业管理法则供企业管理者借鉴。

执行力就这样训练 世界500强企业总裁和管理大师谈执行管理

本书从制度、文化、团队、目标、效率、过程、协调、沟通、心态、素养等方面，阐述了管理学大师和各企业的领导对执行管理领域的观点。对于每个方面，不仅提出了大师们的观点，还描绘了生动的漫画题材，并赋加有典型...

汽车服务企业管理 第2版

本书主要内容包括营销人员要求、汽车市场营销基本原理、汽车的分类与发展、汽车市场环境分析、汽车企业市场细分与目标市场选择、汽车市场特征及购买行为分析、汽车企业市场定位与市场竞争、价格管理与定价...

杰出经理人7大营销新手段：世界500强企业领导的成功管理经验

本书通过具体的市场营销案例论述公司领导应具备的7大营销新手段。

公司财务管理操作实务 第2版

本书介绍了企业价值的确定、财务分析、风险和收益的分析、长期投资决策。

21世纪老年服务与管理系列教材 养老机构管理与运营实务 第2版

本书包括机构管理；人事管理；基础管理；接待管理；档案管理；居住管理；库存管理；护理管理；药政管理；外派管理；日托管理；收费管理；收费配置；膳食管理；捐赠管理；财务管理；志愿者与社工管理；活动中心管理；......