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华为28条军规 任正非的管理哲学
沈方楠著2015 年出版331 页ISBN:9787509363850作为中国最有思想,最有号召力、领导力和影响力的顶级CEO之一,华为总裁任正非已经成为中国本土企业家竞相学习的标杆。任正非的经营管理思想已经被华为30年来的经营管理实践所证明。本书全面梳理、总结了任正...
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任正非的管理哲学 华为28条军规
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以奋斗者为本 华为公司人力资源管理纲要
黄卫伟编著2014 年出版326 页ISBN:9787508647791华为公司自1988年创办以来,在二十多年的时间里,成长为世界通信设备产业的领先企业,这不能不引起人们的关切:华为为什么能在世界高科技领域后来居上?华为是靠什么成长起来的?本书是华为公司继《华为公司基本法》.....
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以奋斗者为本 华为公司人力资源管理纲要
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获取分享制 华为奋斗者的价值链管理
丁伟华,陈金心著2018 年出版268 页ISBN:9787111595441华为的“获取分享制”,是指任何部门与个人的物质回报都来自于其创造的价值和业绩,作战部门(团队)根据经营结果获取利益,后台支撑部门(团队)通过为作战部门提供服务分享利益。在“获取分享制”的激励和牵引之下......