政策绩效评估 地方部门案例

本书介绍了公共政策绩效评估的逻辑和方法，并提供了可供深入讨论的若干政策绩效评估的案例。本书收集的政策评估案例基本上都是来自上海市或其下属的某些区各个部门委托进行的政策绩效评估。...

高绩效团队领导者及其作用机制

本书在以往领导行为理论、团队绩效研究成果的基础上，对高绩效团队领导的行为以及作用机制进行了研究 。

中国融资制度变迁中的经济增长绩效

本书从理论上阐述了融资行为和机制对经济增长的推动或抑制作用。

绩效管理

作为普通高校人力资源专业或相关管理专业的教材，本书以创意创新、操作务实、图文并茂的指导原则，围绕着绩效管理概述，绩效管理的理论与实践，绩效管理流程、种类与方法，绩效目标与计划，绩效考评管理，绩效管理与......

基于个体的绩效管理体系研究

本书将对个体的绩效管理体系应用于人力资源管理，在系统分析了国内外研究工作的基础上，对基于个体的绩效管理体系进行了系统研究。

生产人员绩效量化考核全案

本书囊括了18类直接辅助生产人员、提供了18类生产岗位职责、设计了61个岗位量化考核指标、制定了61个岗位绩效考核方案，提供了所有生产人员考核事项所需的量化指标和考核方案。...

中小企业绩效考核指标设计

本书对于中小企业绩效考核指标进行了细分和总结，分部门按照岗位设计出一套完整的适合中小企业使用和借鉴的绩效考核指标体系，以供中小企业根据自身的实际情况参考采用。...

自然人控股公司的治理与绩效

本书对自然人控股公司的治理进行深入分析，对民营企业、大股东控股及国有控股公司的治理起到借鉴作用。

医疗机构《卓越绩效评价准则》实施指南

本书主要对《卓越绩效评价准则》进行了解读，适合医疗机构管理者及质量奖审核员阅读参考。

基于知识流动的企业创新网络与创新绩效关系研究