企业人力资源管理人员 下 人力资源管理师、高级人力资源管理师工作要求

《企业人力资源管理人员(下)》包括绩效管理系统的设计、绩效管理系统的有效运行、绩效考评的方法等内容。

企业人力资源管理师应试题解 一级

本书主要包括六大模块的单项选择题，多项选择题，专业技能题等方面的知识。

企业人力资源管理师应试题解 二级 第3版

企业人力资源管理师 二级 第2版

本书是企业人力资源管理人员国家职业资格培训教程。

企业信息管理师 国家职业资格二级

本书由中国就业培训技术指导中心按照标准、教材、题库相衔接的原则组织编写，是职业技能鉴定的指定用书。

企业培训师工作指南

本书专门用于企业专业人员培训工作。全书共分三篇：培训实务篇主要介绍专业人员培训的具体工作做法；案例分析篇收集整理了十多篇具体专业培训工作案例；理论研究篇通过论文的形式反映了理论研究的成果。...

企业人力资源管理师 四级 第2版

本书内容为企业人力资源管理人员国家职业资格培训教程。

企业人力资源管理师 3级

本书第一章人力资源规划；第二章招聘与配置；第三章培训与开发；第四章绩效管理；第五章薪酬管理；第六章劳动关系管理。

企业人力资源管理师 常用法律手册 第2版

企业人力资源管理师考试通过必备 一级

本书根据人力资源管理师职业资格全国统一考试的最新要求和考试题型，依据2010版“国家职业资格培训教程”编写。