劳动争议审判前沿问题研究

本书共分为八章，分别是”劳动关系的认定”、”劳动合同的订立及效力”、”劳动报酬问题”、”劳动合同的变更及解除”、”劳务派遣问题”、”竞业限制问题”、”工伤待遇及其他福利”和”劳动争议处理程序”...

劳动者收入差距 来自中国的产业证据

本书是吴万宗博士根据他的博士论文进行修改补充而成的书。本书以中国为研究对象，分析了在中国目前的情况下，中国产业发展过程中，劳动者收入差距的现状、原因以及对策。全书采用了大量第一手资料，进行全面的分析...

中国集体劳动关系法律规制研究

本书以“中国特色”为落脚点和目标，研究集体劳动关系及其法律规制的实践和理论；而且在于对集体劳动关系及其法律规制中如何体现“中国特色”的问题有较准确的把握，较好地处理了基于市场经济和工业社会的一般性...

情绪劳动研究 以中学教师为例

本书采用质性研究，通过深度访谈和质性分析，建构出中国文化背景下的中学教师情绪劳动概念。接着，从中学教师在工作中的情绪劳动行为表现和心理特点出发，研发适合中学教师行为特点的情绪劳动问卷。在此基础上，利用...

火力发电厂技术管理参考手册 第11分册 社会主义劳动竞赛

工伤保险与劳动权益 第2版

本套丛书为知识性普及读物，在内容上设计安全生产法律法规的宣传和相关规章制度的贯彻实施。丛书改版将重新规划内容，重新列纲编写，针对最新《安全生产法》，根据近年“安全生产月”的宣传、培训教育特点，使之更加...

劳动人事争议仲裁案例选编 第1辑

本书选取70个真实发生的劳动人事争议仲裁案例，按照统一的要求和标准进行评析，指出案件的争议焦点、法律适用、程序要点和处理此类案件的注意事项，以及办理此类案件的感受和启示。每个案例包括案情介绍、申请人...

劳动法和社会保障法 第4版

本教材着眼于对我国现行劳动法规范进行分析、理解和运用，并同时关注世界主要国家的劳动法和社会保险法，内容涉及劳动法和社会保障法两大部分。本次主要是根据即将修订通过的《劳动合同法》的最新规定对相应内...

劳动合同法律手册

本书根据全国人民代表大会常务委员会颁布的《中华人民共和国劳动合同法》，结合日常生活中的劳动合同及其纠纷，悉心收集现行有效的相关法律法规、司法解释和部委规章，并按照劳本书根据全国人民代表大会常务委员...

上市公司会计与财务的最新发展 中国人民大学上市公司会计与财务理论国际研讨会论文集

本书是论文集。