构建高效团队 基于领导行为的视角

团队领导行为是近年来领导、团队两个研究领域的前沿问题，得到了组织行为学研究者越来越多的关注。团队领导行为的有效性对于团队运行、组织效率和员工个人发展都有积极的促进作用。目前国内有关团队领导行为...

选择的悖论 用心理学解读人的经济行为

当今社会，人们生活的方方面面都面临着各种选择，我们已经进入一个“选择过量”的时代。在本书中，作者分析了过量的选择对人们造成的危害，揭示出为什么更多的选择并不等于更多的幸福。针对选择的难题，作者给出了解...

认知科学基础

认知科学是多学科研究的对象。不同学科从不同角度揭示了认知的规律。本书围绕认知问题，从认知过程的心理机制、神经基础和生理机制、认知过程的符号表证、认知过程的计算机模拟和人工神经网络模拟以及认知规...

日本国情解读系列 笑侃东瀛 日本文化新视角

本书以18章的篇幅，用富于文采的语言讲述了中日交流史上一段段耐人寻味的历史典故，从语言文化、文学艺术、节日礼仪、餐饮服饰、建筑家居、旅游娱乐等诸多方面，考证了两种文化相互影响、彼此吸收的成因、背景、...

一本书读懂行为心理学

超越模块性 认知科学的发展观

社会管理体制的优化与创新 基于契约伦理行为的视角

本书从多契约主体合作的视角研究契约伦理行为互动对我国社会管理体制优化和创新的效果和作用，并剖析契约伦理失范行为形成和扩散的原因及其相互影响机制；研究社会管理主体合作与契约伦理行为之间的互动关系；探...

消费者心理与行为 第2版

组织行为的心理分析

本书叙述了在管理中人的人性、个性、态度、激励、人际关系、沟通、挫折行为、领导行为等心理问题，是相关专业的教材。

学习的机制 阅读与学习心理的认知研究

本书精选了莫雷教授多年来的研究成果，作者围绕“阅读能力的研究：结构与发展特点”“文本阅读信息加工过程：信息激活与整合”“文本阅读的表征：符号表征与情境模型建构”“概念学习研究：类别形成与推理”“问题解...