转轨时期我国公共支出的制度安排及绩效分析

本书将实证主义研究方法和规范主义研究方法相结合，一方面对政府公共支出的政策、行为、偏好、社会公平等经济现象进行规范问题的研究；另一方面通过理论分析、模型构建、数学分析、统计检验等方法，对我国政府公...

企业智力资本及其价值增长的管理理论与方法研究

本书是对企业智力资本价值的研究论文，阐述智力资本的重要性、机理、评估方法等。智力资本即组织智慧与能力给企业带来的价值。

硕士学位论文 作业管理及基于作业的信息系统研究

公共价值视野下的社会综合发展

公共预算与财务管理 专业选修课

公共经济学研究是以政府经济在社会发展中的作用和行为为研究对象，它主要运用经济学的假设、理论和方法研究政府行为。在市场经济条件下，政府究竟应当做什么以及应当如何做，大多数学者认为，这是关系到国家财政、...

影响企业社会责任行为的路径 基于高层管理者的研究

公共管理：英国经验的中国启示 广东省高级公务员公共管理研究论文集 1

本书对公共管理问题作了不同角度的分析研究，是一部论文集汇编。

中国高校教师聘任制研究：基于学术职业管理的视角

全面建成小康社会的战略选择 基于淮安的实证分析

本书对“全面建成小康社会”理论的学术史进行梳理，强调从“小康”到“全面小康”，从“建设”到“建成”的重要战略意义。根据当前我国经济形势和新的阶段性特征，对全面建设小康社会的内涵特征等进行深入解读，并...

高绩效工作系统 工会与管理层关系氛围以及雇佣关系氛围的实证研究

本书首次以雇佣关系研究的两大传统研究视角——人力资源管理和产业关系学派为基础，检验了高绩效工作系统、工会与管理层关系氛围对于雇佣关系氛围的重要影响。同时，为了考察雇佣关系氛围在雇佣关系管理中的重...