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北京市海淀区政府绩效管理的实践探索
北京市海淀区政府绩效办，国家行政学院联合项目组著2013 年出版265 页ISBN：9787300183428本书在大量调研的基础上，对海淀区政府的各主要部门的绩效管理做了探索研究，得出了一些结论，这些结论对于国内其他同级政府的绩效管理而言，有很大的参考价值和意义。...
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触点管理 互联网+时代的德国人才管理模式
（德）许勒尔著2015 年出版243 页ISBN：9787300219684现如今，我们正处在一个前所未有的充满变化的时代。权力正在向员工过渡，自上而下和由内向外的运营模式已经过时，顾客—员工—管理层才是当今的企业运营模式。从现在起，从外向内，自下而上才是正确的路线。每一个公...
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我国上市公司高层管理团队异质性与企业绩效的关系研究
张平，蓝海林著2005 年出版159 页ISBN：7505851195本书主要研究的是在我国社会环境中，应用高层管理团队的理论基础——高层梯队理论分析高层管理团队的异质性与企业绩效的关系。
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政府绩效管理 国际的潮流与中国的探索
祁凡骅，张璋著2013 年出版271 页ISBN：9787802169982政府绩效管理在我国已有很长时间的探索与实践，初步形成了特点鲜明的管理与评价体系。这些探索对推动地方政府的各项工作起到了一定的作用，但是和人们对政府绩效管理的期待相比还存在着较大的差距。本书就是针...
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Windows Server 2008网络基础结构的实现与管理
微软公司著2011 年出版407 页ISBN：9787115209238本书详细介绍了Windows Server 2008操作系统实现网络基础结构中各个部件的方法，实现和配置安全的网络访问、如何实现容错存储技术、了解Server和IP网络常用的网络技术以及如何保证服务器安全性并维护更新。...
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使命必达 百分之百的实现目标的行为科学管理法
（日）石田淳著；蔡晓智译2017 年出版149 页ISBN：9787511370532在公司和团队发展过程中，制定了宏伟的目标却难以实现的情况十分常见，这也是让经营者和管理者最为头疼的问题。行为科学管理法能够帮助经营者和管理者将卓越的目标分解为让每一位员工都能实行并且坚持下去的精...
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企业教练 管理者辅导员工提升绩效的实战手册
（英）萨拉·索普（Sara Thorpe），（英）杰基·克利福德（Jackie Clifford）著；黄德海，周媛，陈新中译2005 年出版225 页ISBN：7301087837传统的培训工作一般停留在学习层面上，而本书将教会员工具体运用知识，提高技能的工作能力。本书介绍了对员工“教而练之”的理念体系、实用模型、具体项目和成功案例，是不可多得的提高工作绩效的配套工具箱。...
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质量奖与卓越绩效模式在中国的最佳实践
深圳市卓越质量管理研究院，深圳市创卓企业管理顾问有限公司编2012 年出版464 页ISBN：9787550703063卓越绩效模式(Performance Excellence Model)是以各国质量奖评价准则为代表的一类经营管理模式的总称，本书对企业如何导入和实施卓越绩效模式作了全面的解答，同时也通过一些企业实施卓越绩效的实际的案例加以...
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合伙人 如何发掘高潜力人才
（阿根廷）费洛迪著2015 年出版271 页ISBN：9787508652795互联网时代，合伙人的出现颠覆了工业体系下的雇佣关系，自由联合的人才将成为稀缺资源。如何准确地评估合伙人，以及网罗助力事业成功的人才，是每个领导者和企业关注的重点。本书作者费洛迪是世界知名高管寻访公司...
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公共部门绩效管理 基于平衡计分卡的实证研究
袁勇志著2010 年出版220 页ISBN：9787509607879本书首先对平衡计分卡概念及理论发展进行了梳理，然后论证其在我国公共部门应用的必要性和可行性，其后进行了框架设计、指标构建、管理制度设计、考核体系设计等，最后以某税务局为例，对公共部门应用平衡计分卡做...