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Computer graphics with OpenGL = 计算机图形学 (英文版·第三版）
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三三制薪酬设计与应用方案
胡八一著2010 年出版260 页ISBN：9787121105425薪酬设计及管理作为人力资源管理的一项最基本、最重要的职能，既是企业激励机制的核心部分，也是员工最为关心的问题。企业薪酬体系设计是否科学合理，不仅关系到员工个人的切身利益，还将直接影响企业的稳定和生产...
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College Enhlish focus listening and speaking book2 teacher's book third edition=大学英语 听说 2 教师用书 第三版
虞苏美，李慧琴主编；毛士国，关肇远，李慧琴，邹瑶美，虞苏美编者2014 年出版226 页ISBN：7544623087 -
名企绩效考核最佳管理实践
王文萍，李哲2018 年出版257 页ISBN：9787509392409在当下的全球经济环境里，越来越多的企业员工对绩效管理体系提出质疑，甚至连高绩效人士也开始对绩效管理提出疑问，甚至觉得绩效管理根本不能帮助和激励他们去更好的完成工作。绩效管理是一种方法，是一套体系，不是...
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弗布克人力资源管理从入门到精通实战指南系列 绩效考核管理实训实战实务
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健全和完善党政领导干部绩效考核机制研究
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地方国有企业中层管理者绩效考核体系研究
甄杰著2014 年出版219 页ISBN：9787309106756本书基于政府的视角，以地方国有企业中层管理者为研究对象，厘清地方国企中层管理者绩效考核体系的特点和问题，并在深入反思现存问题的基础上，提出试图解决所存在问题的思路与方法，针对性地设计与完善地方国企中层...
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世界500强绩效考核标准 迅速提高绩效的方法
（美）道格拉斯·马克斯（Douglas Max），（美）罗伯特·贝克尔（Robert Bacal）著；郝文杰，马媛媛译2005 年出版301 页ISBN：7806993495本书是一本关于如何计划、执行和书写绩效考核的渐进工入门书籍，对于那些作出公正准确考核，帮助员工提高生产能力的经理而言，是不可或缺的。 公司考核标准必备全书！迅速提高业绩的方法！为你量体裁衣，为你提......
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老HRD手把手教你做绩效考核
马同华著2016 年出版419 页ISBN：9787509367100本书是一本由资深人力资源总监撰写的，手把手教你做绩效考核的系统工具书，从绩效考核理念到绩效考核规划，再到绩效考核实战，最后通过绩效考核案例，教你如何从一位绩效专员新手，成长为绩效高级经理，并能成功落地......