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德国集体工资谈判制度
(德)沃尔夫冈·多伊普勒著;王建斌,章晓宇译2014 年出版175 页ISBN:9787509756607德国劳资谈判的主体通常为工会与雇主联合会。极少情况下,工会也与单个企业展开谈判,某些情况下企业职工委员会也起到重要作用。德国劳资谈判的法律、经济、政治框架是如何构建而成的?德国的经验能否为中国所用...
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农民工资性收入问题研究
杨云善著2010 年出版289 页ISBN:9787505897724本书是对农民的工资性收入来进行全方位的研究、分析与探讨,从农民工资性收入的内涵、形成过程、变动趋势到地区间农民工资性收入的比较,得出工资性收入增长中的问题及影响因素,提出如何提高农民工资性收入的对...
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工作岗位测评 怎样确定职级和工资
宋晓海,张和平,马胜凯等译1993 年出版250 页ISBN:780053779X本书原版由国际劳工局于日内瓦出版:介绍工作岗位测评的性质、原理、概念和基本步骤及通过岗位测评进行岗位设置并确定职级和工资的4种基本方法等。全书共有11章及2个附录。 ...
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