团队学习

本书介绍了一套系统的规范的实现工作目标的方法。

图解高效团队

本书阐释团队精神及团队管理思想。

激活团队

团队情商开发 如何通过情商开发提高团队绩效

本书并不像曾“风靡一时”的管理战略书，字里行间没有泛滥出各色咨询专家的意见。本书主要教你如何通过迅速而有意识的发展，打造高情商和社交商团队，取得可量化的成功，而非单纯的“感觉良好”衡量模式下的提升。...

高管团队共享心智模型对团队绩效的影响机制研究

本书立足于高管团队、共享心智模型研究领域内的前沿问题，基于高层梯队理论、群体互动动力特征理论及认知行为理论等理论基础，以民营企业高管团队为研究对象，深入探究了高管团队共享心智模型对团队绩效的影响机...

创建有效的项目团队

知识团队内部的冲突处理与团队创造力研究 “面子”的影响作用

知识的互补性联结和创造性摩擦并不是团队互动的唯一产物，人际冲突也是团队作业过程中无法回避的一个现实问题。究竟什么样的冲突处理方式才称得上“恰当”？不同的处理方式会对知识团队整体的创造力构成什么样...

巨人团队

本书讲述了以史玉柱为首的巨人创业团队，在创业路上的风风雨雨，提示了商业史上最具传奇色彩的创业团队成功的秘诀。

团队为赢 如何打造一支高绩效的律师团队

本书是作者7年从事律师营销实务工作的精华提炼，是国内第一本系统阐述如何打造公司化律师团队的实战型工具书。未来，律师行业的竞争将是专业律师团队与专业律师团队之间的竞争，单打独斗的万金油律师将被市场所...

团队就是了力量技能篇