100天，学会带好一个团队

带队伍，立规矩 就这样带出高效团队

本书以管理团队的方法为主线，着重体现在团队管理中规则的重要性，选题主要从如何“立规矩”入手，将企业管理中立规矩的手段分为30个点，一一阐述。并贯彻了大量心理定律，渗透分析，可读性相对增强，帮助管理者读懂......

带团队，就是用好你身边的人

懂激励 不会带团队，你就只能干到死！

技术管理之巅 如何从零打造高质效互联网技术团队？

本书为您解密国内顶尖IT互联网公司技术管理相关的工作。其中不仅包括众多计算机技术知识总结，比如各种新型技术的选择和应用，Scrum、Kanban、自动化测试、私有云搭建、大数据驱动的开发工作平台的打造，等等；还...

带团队：有效将下属变铁杆的管理术

带团队就这么简单

公司止步不前的困惑，团队管理的瓶颈，人才梯队的短板……公司发展过程中团队出现的种种问题，本书一一为您呈现；种种问题的解决方法，本书也一一为您呈现！通过阅读本书，相信你也能带出一个冠军团队，从而让公司健......

团队，就该这样带

本书主要讲述了企业家的本事不是自己做事，而是凝聚和降服有本事的人做大事；领袖最关键的不是做事，而是做“势”，成就大企业必须从心理长出来干大事的信仰。告诉企业领导者如何降服性格各异的员工，以及老板选人的...

给我一个团队，我就这么带 将现有团队转变成冠军团队的7大诀窍

畅销书《带团队就这么容易》作者，“冠军团队复制训练”创始人容易老师倾情重磅点评。结合国内知名商业团队案例，如阿里巴巴、复星、巨人、联想等。深度解析皮克斯、滚石、法拉利等世界一流团队的成功秘诀。针...

懂得带人你才能赢得彻底 酒与污水定律

人才对企业成功的重要性不言而喻，“酒和污水定律”能指导你在企业人才大战中占得光机，成功的人才运作必然引领成功的企业管理。最后，让我用银行家沃尔特·里期滕的话来结束本行言：“懂得如何将组织中的厉害人物...