体育组织行为学 体育组织高绩效管理的理论与技术

本书是国内第一本关于体育组织行为学的教材。该书分为16章，从个体、群体和组织三个层次探讨了包括组织行为中的动机、胜任特征、态度、人格、工作压力、沟通、领导、群体凝聚力、团队、冲突管理、组织公平、...

复式教学的组织和方法

组织公民行为与员工绩效关系研究 基于个人特质与个人-组织契合度的调节作用

本书对理论模型进行进一步的研究，明确了组织公民行为与员工个体绩效的关系。

管理科学研究方法与论文写作

本书内容简介及目录：本书分总论、基本研究方法、数理分析方法及工具、学位论文写作四部分。“总论”分别阐述了管理科学的研究对象和方法、学术论文与学位论文、学术道德规范；“基本研究方法”分别介绍了文献...

遥感信息的不确定性研究 误差传递模型

本书以遥感信息不确定性研究为主，着重研究分类尺度模型、误差传递模型，全面论述了该方面的研究思路和理论研究，并提出了新思路，新见解。...

企业管理咨询的理论与方法

微分方程定性方法和数值模拟

本教材包含了线性系统的相图，非线性系统的线性近似，具有零特征值奇点的性质，高阶奇点，极限环和它们的分支，无穷远奇点及奇点指数，关于相图应用的例子等内容。...

企业管理咨询的理论与方法

世贸组织规则研究的理论与案例

本书为世贸组织规则的一些理论探求及实践中经典案例的解析。

Stability of numerical methods for delay differential equations = 延时微分方程数值方法的稳定性

本书主要内容为常微分方程数值处理中的常用方法介绍；常复数线性延时微分方程数值方法如线性多步，Runge－Kutta方的P稳定性、GP稳定性、GPL－稳定性，步长控制，步长与时间的矛盾；复系数延时微分方程的数值解及方法的稳...