大约有122,422项符合查询结果项。(搜索耗时:0.2392秒)
为您推荐: 正版 新编绩效考核量化管理全案 title绩效量化考核与薪酬体系设计全案 绩效管理与考核全案 title项目绩效管理 考核与监控指标的设计和量化第3版 title薪酬设计与绩效考核全案 实战图解版 薪酬设计与绩效考核全案 第三版
-
-
-
-
电梯安全管理人员培训考核必读
夏国柱著2010 年出版230 页ISBN:9787111304845本书按照国家质量检验检疫局颁发的《电梯安全管理人员和作业人员考核大纲》中规定的“电梯安全管理人员理论知识”组织编写。
-
卓越绩效质量管理 卓越绩效评价准则
尹湘硚著2006 年出版190 页ISBN:7561435312本书是为正确理解和学习《卓越绩效评价准则》和《卓越绩效评价准则实施指南》的指导书。本书对两个标准作了逐条解析,并例举了世界上优秀企业和我国优秀企业的达标事例。...
-
凭绩效说话 目标、绩效与薪酬管理实务
周坤著2007 年出版179 页ISBN:7301116969中国企业往往是“任务型”而非“目标型”,而任务型企业最大的问题是:“忙而无效”,本课程能够帮助企业完成从“任务型”到“目标型”的管理提升,同时帮助企业掌握先进而实用的绩效考核及薪酬改革方法。...
-
企业使用正版软件工作手册
推进企业使用正版软件工作部际联席会议办公室编2007 年出版180 页ISBN:9787509400197本书从软件保护的法律知识、如何签订软件使用许可合同、软件资产管理、与软件正版化有关的法律、法规和相关文件等四个方面阐述了软件版权保护的概念、性质和所遵循的规则,推进了软件版权保护的进程。...
-
软件开发生产率改进 软件管理的有效领导力与量化方法
(美)兰达尔 W.延森著;吴舜贤译2016 年出版248 页ISBN:7111524764要实现卓越的软件开发生产率,管理者需要持续不断地关注开发项目中的人员、激励措施以及团队沟通。在本书中,世界知名的软件工程大师兰达尔 W.延森博士介绍了一种体现这些关注点、经过长期验证的定量化方法。...
-
-