工会与企业文化建设

本书从企业文化的发展背景入手，深入的诠释了企业文化的内涵，坚持以社会主义核心价值观为导向，提出了企业文化的核心价值观，阐述了企业文化的基本结构，分析了工会与企业文化建设、职工群众与企业文化建设、职工文...

高成长企业组织与文化创新

观察企业的成长，总是可以看到一些高成长企业，这些高成长企业在企业战略、市场策略、产品技术与服务等方面都表现出优异的特性。本书聚焦在高成长企业组织与文化创新方面，希望通过其内部能力的分析，获得可借鉴的...

文化刚性与企业战略调整

本书从企业文化不易被改变的刚性特征作为研究对象和出发点，探寻其对企业战略调整的影响性、内在作用机理以及企业的应对之策。为此，文化刚性特征和企业战略调整作为理论基础、两者之间的相互作用以及相关性作...

企业文化落地与突破

三鹿覆灭、富士康N连跳让每一个企业管理者如履薄冰。企业为什么突然倒掉？企业员工问题为什么无解？其实最终原因是没有建立系统的企业文化。中国企业文化往往形式大于内容，过场大于实际，但最终会害人害己。《企...

企业管理科学化、现代化与中华文化

文化之旅 商业银行企业文化理论与招商银行实践

文化管理是现代企业管理的最高层次，是商业银行实现可持续发展的根本保障。本书拟着重阐述以下内容：企业文化与商业银行发展的逻辑关系；国外先进银行的企业文化建设及其借鉴；招商银行企业文化建设的发展历程与经...

微言文画 企业文化与管理博录

本书作者主要根据自己的企业管理经验，总结了一些企业文化和企业管理的创新理论，以微博的形式与网友共享。本书主要精选了这些关于企业文化与管理的精彩博文。...

改革开放与企业文化建设

本书总结了改革开放30年来中国企业文化建设的创新经验和成果，是各位专家学者和热心企业文化建设的企业领导的研讨论文集。

企业伦理学

在企业经营活动中，伦理问题客观存在。如何认识、分析并应对经营中的伦理问题，不仅与企业及管理者的责任有关，而且与企业利益息息相关。本书由三部分构成；第一部分主要讨论为什么说在企业经营中存在伦理问题以及...

大学文化建设的伦理维度

本书主要内容分为三块：第一，大学文化的道德诉求及伦理精神。通过揭示大学文化的基本内涵，着重研究和分析大学文化建设的道德指向以及道德要求，进而揭示大学文化的伦理精神。第二，目前大学文化建设伦理问题分析。...