HR执行力 人力资源组织的人力资源管理

“人力资源管理—员工能力与素质的提升—组织核心能力增强—为顾客更好地创造价值—最终提升股东价值”的链条表明了人力资源管理的战略性质。一旦组织战略明确下来，也只有人力资源管理才能通过获取、培养、...

领导力与执行力概论

本书作为高等院校经济管理类“十三五”规划系列教材之一，主要针对金融、工商、电商等专业学生编写。作为企业等组织而言，管理者的领导力和执行力是成败的关键，此二力的缺乏是这些组织的通病，也是这些组织迈不过...

电网企业执行力方略 理论、方法与考核实务

本书分两篇。第一篇对近几年来国内外管理大师和企业名家关于执行力的文献著作中的观点，作了全面的集成和全新的诠释，对执行力的基本理论作了深入透彻的理论阐述；提出了企业执行力度和关键执行力指标KEI的概念，...

地方政府政策执行力研究

“政策”是现代社会最常见的政治现象。政策本身还只是意识形态的一种分配方案，要将其变为现实的政策效果必须通过政策执行，而地方政府作为政策执行的主体，能否将上级政府制订的政策、方案落到实处，关键在于其政...

设计要怎么策划 培养设计创新的执行力 全彩

本书通过成功设计师参与的设计项目，来讲述成功设计策划的实践方式、设计方法和设计思路步骤等，培养、提高读者设计创新的执行力。开始简单介绍相关知识后，通过设计策划人的核心钥匙、项目经理的秘密仓库、设计...

执行 执行落实在核心流程的操作上 战略流程操作手册

科技政策执行力研究

本书系统阐述了当前有关制度、政策、执行力等相关文献，结合演化理论、复杂理论，运用随机效应分析和结构方程等实证研究方法，重点从内涵、影响因素、生成过程、演化机制等方面对科技政策执行力进行研究。提出科...

让权力在阳光下运行 决策权、执行权和监督权互相制约与协调

对公共权力的有效制约与协调时提升人类政治制度质量，推动人类社会过上和谐美好生活的根本手段。在现阶段中国，推行决策权、执行权、监督权“三权”互相制约，对于监督权力，惩治腐败等具有现实意义。本书从三个层...

法国民事执行程序法要义 强制执行途径与分配程序

执行检讨书 执行不力的十大病因

如何破解执行不力的难题，让美好的远景变为现实？系统执行力创始人郭鹏老师借鉴外企先进理念，结合中国企业实际，提炼总结出执行不力十大病因，并开出“治病良方”，希望为众多被执行力所困的企业指明方向，助企业做......