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当代中国公共部门人力资源管理与开发
李德志主编2004 年出版331 页ISBN:7030133161本书完全以我国当代公共部门人力资源管理与开发的理论与实践为主线,力图阐明现阶段中国公共部门人力资源管理与开发的理论指导基础、所遵循的法律法规或规章制度以及管理与开发的实践运作状况。本书包括以下...
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新加坡发展经验 当代新加坡的会计人力资源与经济管理的前沿论题探索
新加坡南洋理工大学亚洲商业与经济研究中心主编;中国亚洲太平洋地区经济研究所译审1994 年出版274 页ISBN:7800044246 -
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马克思主义研究资料 第4卷 经济学笔记研究 2
杨金海主编;冯雷(常务),薛晓源副主编;周艳辉本卷主编2013 年出版362 页ISBN:9787511719959本卷主要收录了与《伦敦笔记》相关的文章,包括《马克思恩格斯全集》国际版新版、《马克思恩格斯全集》历史考证版中关于《伦敦笔记》的内容以及国内外学者关于《伦敦笔记》的研究性论文,关注点涉及《伦敦笔记...
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人力资源管理 原书第8版
韦恩·F·卡肖著2013 年出版434 页ISBN:9787111411864本书是美国人力资源管理大师——韦恩 F.卡肖的最新力作,专门写给那些立志从事高级管理工作的学生。本书从读者在未来工作中必然要从事的对人事、资本、原材料和信息资源的管理出发,紧扣“生产率、工作-生活质...
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高绩效人力资源管理系统 基于中国创业板上市企业的研究
邢周凌著2014 年出版235 页ISBN:9787309106381本书选取成立时间较短、规模较小且以创新性和成长性为特色的中国创业板上市企业作为样本,将自主创新能力作为中介变量,环境动态性作为调节变量,研究高绩效人力资源管理系统对企业绩效的影响,既有严谨的科学论证...
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组织行为与人力资源管理技能实训教程
周勇,张敏主编2014 年出版236 页ISBN:9787030410382本书是人力资源管理专业学生或人力资源管理从业人员的实训教材,全书创造性概括了从事人力资源管理工作所需的八种基础技能,在巩固理论知识的基础上,提高受训对象的实际操作能力及综合素质,并为分工更细的人力资...
