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股权激励与上市公司绩效关系研究
葛军著2008 年出版144 页ISBN：9787802461208本书主要依提出问题、回顾相关理论基础、评述现有文献资料、选择经济学理论阐述股权激励的理论支撑以及股权激励对公司绩效作用的机理、演变过程、建立假说、构建理论模型。通过回归分析与统计分析，对样本数...
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股权激励与公司治理法律实务
陈文著2005 年出版306 页ISBN：7503656913本书针对我国建立现代公司治理制度的现实情况与实际特征，分析探讨了在我国实施股权激励所面临的各种法律问题，提出了可行的解决方案。作者在书中详尽介绍了股权激励与公司治理的操作实务，剖析了各种类型的股权...
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股权制衡下合谋、激励与高管薪酬问题研究
马德林著2011 年出版167 页ISBN：9787564132422本书主要阐述此问题提出的背景和研究意义，从四个角度对高管薪酬研究状况进行了回顾，指出缺乏从合谋角度讨论高管薪酬问题。结合中国现实环境，分析了我国上市公司中大股东与高管合谋行为发生的动机、机会的制度...
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CEO股权激励与上市公司并购行为关系研究
姚晓林著2019 年出版214 页ISBN：9787565425509本文以2010年～2014年上市公司股权并购事件为样本，采用规范研究和实证研究相结合的方法，试图通过并购这一企业最重要的投资行为重新审视管理者股权激励机制，结合环境不确定性和大股东控制视角探讨了股权激励对管...
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股权激励你不会做 股权激励失败启示录
刘建刚，李建辉，邵铁健，张宏强，马伟，谭开强著2018 年出版277 页ISBN：9787512665903《股权激励你不能做》，精心编写了约30个知名公司失败案例，从天时、地利、人和、庙算四个角度，讲解股权激励实施过程中，由于外部、内部、人际关系、缺乏谋划等原因的失败经验，指明股权激励实施过程中应避免的陷阱...
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政府干预 内部人控制与上市公司股权激励契约配置
王传彬著2016 年出版332 页ISBN：9787564634056本书以当前上市公司薪酬改革为背景，基于契约结构的内生视角，以政府干预、内部人控制视角考察了制度环境、股权激励契约结构及效应三者之间的传导关系，打破了股权激励契约，为决策监管部门重新设计和晚上股权激励...