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中国石油人力资源管理系统用户手册 考勤薪酬分册
法玉晓，杨庶民，张万莉主编2009 年出版250 页ISBN：9787502173241本书主要介绍了员工工作班次的管理，休假定额的管理，员工休假、缺勤、加班等信息的维护，最终的考勤计算和审批等与考勤管理相关的知识，以及工人成本管理、工资总额计划与监控管理、员工薪酬组成与核算发放等和薪...
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组织行为学 基于公共管理领域
王景荣，赵晓妮编著2018 年出版265 页ISBN：9787302514060本书研究介绍公共组织系统内个体、群体、组织及其关系的行为规律，内容框架分为“个体行为”“群体行为”和“组织行为”三个层面。个体行为层面，主要包括个性、情商与情绪管理、归因、社会知觉、压力及工作设...
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公共健康伦理学案例研究
肯尼斯·W.古德曼，科林·L.索斯科尔恩，斯帝文·S.库格林著2008 年出版159 页ISBN：7010066663本书是有关公共健康伦理学的案例研究选集。全书共分为16章，包括公共健康伦理学中不断出现的问题以及公共健康实践中的伦理学问题等内容，既能使读者了解在公共健康这一领域中存在的伦理学问题，又能使读者发现对...
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公共管理学概论 第2版
张创新主编；刘雪华，刘堂灯，任庆伟副主编2015 年出版374 页ISBN：7302380694本书以面向21世纪新的学术视野，对公共管理学的主体、客体、环境以及公共部门战略、公共资源、公共财政等领域进行了深入研究，并对21世纪公共管理学理论发展趋势进行分析。 本书既是一部高等院校从事公共管理...
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人力资源管理师 二级考试教材精编
企业人力资源管理师考试辅导用书编写组2015 年出版162 页ISBN：9787306052179本书重点讲述了工作岗位设置、人力资源需求预测、培训评估指标与标准设计、绩效监控、薪酬制度设计、企业劳动争议处理等方面的内容，是对《人力资源管理师三级考试教材精编》基本知识点与原理论述的进一步细...
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中小企业人力资源管理本土化路径研究
李前兵，时钰著2017 年出版219 页ISBN：9787509650240中小企业是我国国民经济和社会发展的重要力量。本书基于本土化情境，在经济体制市场化转型背景下从具有中国特色的关键变量——企业家精神、家族化、传统文化等多维视角透视中小企业人力资源管理的影响因素、...
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精益企业之人力资源管理实战 图解版
章义，舒冬华著2017 年出版256 页ISBN：9787115466532《精益企业之人力资源管理实战（图解版）》围绕企业人力资源管理这一核心，从组织架构设计与岗位分析、人力资源规划、员工招聘与录用管理、员工培训与开发、员工薪酬福利管理、绩效管理、员工激励、员工职业生涯...
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人力资源管理译丛 组织行为学 第10版
（美）罗伯特·克赖特纳，安杰洛·基尼奇著；朱超威译2018 年出版505 页ISBN：9787300256740本书是一本经典的组织行为学教材，遵循组织行为学经典的理论体系和框架，但在内容和形式上都作了许多创新，包括：强调动态和多元环境下的组织行为管理，涵盖了组织的多元化、伦理、全球化等丰富的主题；紧贴时代脉搏.....
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战略人力资源管理与员工绩效
李洪英著2018 年出版284 页ISBN：9787520138291本书基于社会交换理论搭建研究框架，提出企业层面战略人力资源管理对员工绩效影响的作用机制，通过对51家企业的人力资源经理及1015位员工进行调查，运用跨层次分析方法，对战略人力资源管理、心理契约履行与员工绩...