大约有550,437项符合查询结果项。(搜索耗时:0.7362秒)
为您推荐: 人力资源数据分析 赢得人才竞争的关键 人力资源管理 赢得竞争优势 快乐竞争力 赢得优势的7个积极心理学法则 印度竞争力 全球化人才是如何培养的 创新管 理赢得持续竞争优势 人力资源管理赢得竞争优势
-
中国人才资源统计报告 2015
中共中央组织部编2017 年出版133 页ISBN:9787509909041《中国人才资源统计报告2015》系统收录了全国及各省(自治区、直辖市)2015年人才发展、监测与评价总体状况和公有制领域人才队伍建设情况的统计数据,是一部较为全面反映我国人才发展状况的统计资料。本报告正文...
-
-
外包制胜 利用外部资源提高竞争优势
(英)伊恩·本,(英)吉尔·珀斯著;陈瑟译2004 年出版250 页ISBN:7115122741本书探讨了外包的各种类型和方法,并针对每种类型分别讨论其优缺点,研究其中蕴含的风险和好处,最后介绍一些方法帮助企业选择适宜的合作形式。...
-
-
-
我国创新型科技人才培养效用与机制研究 基于服务外包业的分析
盛晓娟著2014 年出版216 页ISBN:9787513633246本书围绕创新型科技人才培养的效用和机制进行研究,从以下几个方面展开研究:(1)基于多元智能理论构建了创新型科技人才素质评价指标体系。提出了一种属性值为区间数的多属性决策方法的工作原理,并将其运用到创新....
-
企业高技能人才专用性人力资本长效激励论
李杰著2010 年出版196 页ISBN:9787216066792本书运用现代企业理论对技能型人力资本的特性、作用和价值实现进行经济分析,对企业技能型人才长效激励机制与制度安排进行了探讨,理论与实际相结合。...
-
-
人才·第一资源 社会主义新农村建设经验选编
梁田庚主编;农业部人事劳动司编2006 年出版283 页ISBN:7802330106本书通过详细解剖新农村建设中典型实例的发展历程,深入分析其发展经验,总结其普遍规律性的发展思路,以期对全国新农村建设工作有所借鉴。...
-
高等职业教育“两高一新”人才培养模式的研究:江苏财经职业技术学院基于工学结合的理论创新和个案分析
吴兆方,陈光曙主编2009 年出版280 页ISBN:9787040267662本书作者重点研究了近年来,特别是2006年国家示范性高职院校建设项目启动以来高等职业教育改革与创新的内容,介绍了我国高等职业教育在大发展过程中不断求新。求变的改革成果和实施措施。本书适用于研究我国高...