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创造力培训 领导如何在团队中提升创造力
（英）约翰·沃特莫尔（John Whatmore）著；朱荔译2004 年出版249 页ISBN：7110054705如果创造力经常是有激情人们带着热情和专注从事那些吸引他们的工作从而产生的成果，那么领导就是灵敏而谨慎地保证供应所缺乏的东西、让思想的火花飞扬、激发人们去行动，创造出成果。在不同的情况和不同的时间...
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情感勒索 助你成功应对人际关系中的软暴力
（美）苏珊·福沃德，（美）唐娜·弗雷泽著2010 年出版270 页ISBN：9787802516731当身边的人利用你的恐惧、责任感和愧疚心理操纵你的生活，你是否轻易掉入他们的情感陷阱，被左右摆布，进退两难？心理学家苏珊·福沃德对情感勒索的行为及手段进行了深刻的解剖和诊断，以一个个戏剧性的真实故事给读...
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赛博人 数字时代我们如何思考、行动和社交
约翰·R.苏勒尔（John R.Suler）2018 年出版567 页ISBN：9787508689715本书为心理学研究著作，共15章，记录了作者过去二十余年中，在不同网络环境里进行参与-观察式的实地调查所获得的成果，为人们提供了在网络时代改善生活方式，提升生活品质所必需的视野。书中，作者讨论了网络心理学领....
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解决冲突的关键技巧 如何增加你的有效社交
（美）达纳·卡斯帕森（Dana Caspersen）著2016 年出版249 页ISBN：9787510843709本书提供了17条用于解决冲突的原则：它们是指导个人处理交际困境的实用工具。实践这些原则可以帮助我们转换冲突中的表达方式。这样的实践提供了一种对每个当事人都有效的，从内心深处解决冲突的方法。这些原则...
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