考核认同与义务教育教师绩效薪酬偏好研究

义务教育学校实施教师绩效考核与绩效薪酬度是国家教育体制改革的重大举措，政策效果引人注目。为了揭示教师绩效考核系统认同与教师绩效薪酬偏好之间的微观关系，本书立足绩效薪酬分选效应理论与绩效薪酬偏好理...

质量管理部岗位绩效考核与实施细则

本书针对质量部每个岗位的绩效考核，设置了五位一体的绩效考核体系，即关键业绩指标、胜任素质模型、考核指标设计、绩效考核细则、关键问题解决。关键业绩指标，通过对主要工作职责的分析，直接提取每个岗位的关键...

绩效评估与当代中国地方政府行为

本书以绩效评估制度与当代中国地方政府行为二者的互动关系为论述对象，试图在绩效评估制度的视野下揭示地方政府的行为逻辑，并在此基础上寻求优化地方政府行为、转变地方政府职能的出路。本书主要包括以下几个...

政府干预、金字塔股权结构与上市公司资产注入绩效研究

本书以股权分置改革以来我国上市公司频发的资产注入现象作为研究政府干预企业问题的一个切入视角，以金字塔股权结构作为影响政府干预与资产注入绩效关系的一个重要的公司内部机制，在此基础上对政府干预上市公...

可转债治理机制及绩效研究=The Governance effects and long-term performance of issuing convertible bonds

VaR和银行资本管理 风险调整绩效、资本管理及资本配置方法论

本书内容包括市场风险管理、信用风险管理、操作风险及经营风险管理、风险资本集总方法、风险调整绩效测评方法、风险调整绩效目标、资本配置及预算范式等内容。预期该书可以作为金融机构风险管理以及资本管...

农民创业 资源、绩效与模式

本选题从考察创业者非天生因素的“新特质论”出发，将人力资本、政治资本和乡土文化资本等进行整合，并紧紧围绕农民创业异质性资源特性与农民创业成长绩效之间的互动机理展开，形成了较系统的关系模型。首先，考察...

企业知识管理构面与绩效关系的研究

本书帮助企业管理者打开知识管理策略与知识管理能动力的全新视角，在更深的层次对组织知识管理过程进行发掘，引导他们更有效的运用有利于提高知识管理绩效的知识管理策略。研究通过建立整体知识管理构面的组成...

转型经济情境下创业知识整合、创业能力与高技术新创企业绩效关系研究

转型经济情境下技术创业逐步成为推动产业结构转型和加快市场化进程的驱动力量，如何提升高技术新创企业绩效成为创业学术界、实践界和政策制定者共同关注的课题。在计划经济向市场经济渐进式转变过程中所形成...

投资者保护、绩效与风险控制 国有商业银行公司治理研究

本书在对商业银行公司治理进行界定和研究后，围绕国有商业银行治理的目标，以保护投资者利益、提高绩效、风险控制为主线，结合我国国有商业银行股份制改革进程和治理现状，详细探讨了股权结构、董事会制度、激励约...