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战略绩效管理最佳实践 实战案例解析
王小刚主编2013 年出版301 页ISBN:9787513624572作者围绕战略绩效管理体系,设计了20个真实案例,详细分析了中国企业在战略转型、战略目标与绩效管理脱节、市场结构转型、客户价值主张、组织目标纵向一致和横向协同、组织功能优化、业务流程优化、年度经营计...
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并购交易特征、股权结构与市场绩效研究 基于后股权分置时代上市公司的经验数据
刘锴著2011 年出版260 页ISBN:9787514103595本书基于后股权分置时代中国资本市场的制度背景,构建并购交易特征、股权结构与市场绩效的理论分析框架,探讨了并购交易特征、股权结构对收购公司市场绩效的直接影响以及二者对收购公司市场绩效的交互影响,并以...
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产业技术创新战略联盟运行绩效评价理论与实践
郑胜华著2018 年出版228 页ISBN:9787308185097本书以“产业技术创新战略联盟运行绩效评价”为研究对象,通过揭示产业联盟的运行机理和管理特点,从投入和产出的无形化、评价指标的非财务化、评价主体的多元性、评价的过程化和评价标准的多样化等基点入手,结...
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博士文库 国际化社会化背景下的企业慈善绩效研究
周珊珊著2017 年出版151 页ISBN:9787502798017慈善捐赠作为履行社会责任、参与社会经济活动的一种重要表现方式,越来受到社会公众的关注和重视。慈善捐赠,有助于企业树立良好的正面形象,向社会传递企业富有善心和责任的价值观,从而获得利益相关者的支持和好...
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环境公共经济治理绩效与效应评估研究
祁毓编著2017 年出版214 页ISBN:9787514169966《环境公共经济治理绩效与效应评估研究》一书立足公共经济学分析框架和理论体系,系统阐述和评估中国环境公共经济治理手段和机制的绩效和效应。本书将环境公共治理划分为环境规制、环境公共支出、环境治理体...
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“绩”动人心 企业绩效管理实务工作指南
王伟杰,郑蜀治,高秀君主编2019 年出版206 页ISBN:9787509660164很多企业曾经导入过绩效管理项目,但在改善企业绩效方面几乎并未产生任何作用或反而带来负面效应。为何产生这样的结果?通常缘于对绩效管理项目存在本质上的误解,企业往往是在没有做任何准备工作的情况下,就仓促...
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团队冲突对团队绩效的作用机制 基于学习理论的实证研究
马硕著2013 年出版172 页ISBN:9787509626450本研究基于团队学习理论的视角来探索团队冲突对其产出的影响,目的在于探求团队冲突通过何种中介机制影响团队的创新和绩效。本文以高科技企业的创新型团队作为研究对象,通过对以往相关研究及理论的回顾与思考...
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人力资本溢价与企业绩效研究
周蕾著2017 年出版161 页ISBN:9787514179095近年来层出不穷的“天价年薪”将高管薪酬推向了风口浪尖,其中高管薪酬与企业绩效是否存在相关性是争论的焦点之一。学者们对该问题做了大量深入、细致的研究,结论却大相径庭。薪酬与业绩的相关性以及薪酬差距...
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中国企业跨区域并购资源流动与长期绩效
袁学英著2014 年出版168 页ISBN:9787514144024并购是企业进行外部扩张,寻找适度规模边界的重要手段,也是存量资产在企业间重新配置以及生产要素在不同企业之间重新组合的一种重要方式。本书立足于收购方企业,以我国2004~2006年发生的231起并购事件为样本(其...
