煤矿绩效考核体系研究

本书在对煤矿绩效考核体系设计相关理论分析的基础上，对煤矿机关科室关键绩效指标体系与生产一线关键绩效指标体系进行了设计研究，并基于平衡计分卡思想进行了采掘区队岗位绩效指标互动关系研究，进行对煤矿绩效...

任职资格管理与薪酬设计

本书从任职资格管理和职能工资系统两大部分展开论述，正确评估职位，设立有效薪酬方案。

疑难会计业务实战步步通 图解版

本书以一个公司完整的业务为例子，按资产负债表和利润表中的项目顺序，包括报表编制的准备、报表各项业务的处理、登账、编制报表四个部分，对财务工作中的疑难问题进行了解答。...

卓越6S管理实战手册 图解版

本书详细而具体地阐述了现场管理6S管理模式的实施方法、管理工具及原理，同时制定了大量的案例参考标准，深入分析当前中国推行6S的现状，并阐述了处理问题的方法步骤，制订6S管理体系要求、6S可视化标准实施指南等...

薪酬制度设计管理与案例评析 上

薪酬制度设计管理与案例评析 下

薪酬制度设计管理与案例评析 中

一本书学会薪酬管理 资深实战专家教你做好薪酬工作

本书总结了薪酬管理的相关理论，分析了最新的薪酬策略和模式，在此基础上 ，展开了薪酬方式选择、岗位价值评估、薪酬水平确定、薪酬结构涉及等具有技术含量和实践意义的一系列事项。同时，还列举了销售型企业和科...

生产管理实战全案

本书是《光华管理经典·职业经理人管理实战全案》系列丛书中《生产管理实战全案》分卷。本书详细介绍了生产管理工作的各项具体内容，涉及作业管理、现场管理、成本管理、精益生产、品质管理、ISO9000质量管...

薪酬方案设计与操作

本书按薪酬设计的步骤和核心环节，分别介绍了工作分析与岗位设计、岗位价值评估、员工评估与定价实施等相关内容。