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绩效!绩效! 提高员工业绩的教导对谈法 企业培训版
(美)费迪南·佛尼斯(Ferdinand F. Fournies)著;丁惠民,游琇雯译2003 年出版261 页ISBN:7500568940本书教你如何利用教导分析,找出问题根源,将你的想法有效传达员工,让员工产生共识并确实改进,让问题不在发生。
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当HR经理遇上资深律师
刘红宇,安瑞超著2014 年出版313 页ISBN:9787511852892刘红宇,北京建卓律师事务所的主任律师,从事法律工作十二年,主要业务为法律顾问,从事非诉业务,特别近些年来,处理了约上百件劳动仲裁及诉讼,本书属于劳动方面与法律风险的实战操略,可读性强,是劳动者与用工单......
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最新HR疑难问题解决方案
左祥琦,许佳琦著2013 年出版294 页ISBN:9787511853561从员工的招聘、劳动合同的签订、加班管理、社保与工伤、调岗、劳务派遣、商业秘密保护与竞业禁止、合同解除、辞职、裁员与罢工等11各方面,将人力资源管理中出现的疑难问题重点列出,并结合案例详细解答,帮助用...
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HR成功招聘实用宝典
左平东,李艳著2015 年出版164 页ISBN:9787115404527本书内容涵盖了从校园招聘需求确定的起点到录用报到管理的终点,遵循项目管理的生命周期原则,从起点到终点的原则,主要分为四部分,分别是招聘依据、招聘前、招聘中、招聘后。 与同类书籍相比,本书强调事务性操作....
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学科分类
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