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高校教师绩效薪酬制度的理论与实务研究
赵士谦著2015 年出版168 页ISBN：9787205084097本研究以高校教师绩效薪酬制度为研究对象，选取D大学为高水平高校的典型案例进行分析，运用案例分析法、质的研究方法、调查访谈问卷法和比较研究法等对研究对象进行了详细的分析，以国家宏观的高校教师绩效薪酬...
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薪酬管理实务手册 第2版
刘军胜编著2005 年出版304 页ISBN：7111154819《薪酬管理实务手册》系统介绍了薪酬管理的基本理论和方法，同时，将大量成功企业的薪酬管理体系穿插其中，反映了企业薪酬管理实际运作过程中的各种问题、解决依据及解决方法。《薪酬管理实务手册》是在总结我国...
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薪酬管理实操全流程演练 实战案例版
邹善童著2018 年出版208 页ISBN：9787113249366本书定位于如何做好薪酬管理工作，以人力资源工作流程为基础，参考实际管理案例，对薪酬管理工作进行全面而详细的阐述。共14章，涵盖了日常薪酬管理工作内容。第一章界定了薪酬管理工作的内容，是对全书的总括。薪酬...
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人力资源管理实战全案 下 薪酬绩效卷
滕宝红，李常仓，胡宝珠等编著2011 年出版763 页ISBN：9787545903638本书是《光华管理经典·职业经理人管理实战全案》系列丛书中《人力资源管理实战全案》分卷的下册。该书详细介绍了人力资源管理中薪酬与绩效工作的具体内容，包括企业的薪酬设计、绩效管理、评估下属、处理劳...
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薪酬管理原理 第2版
文跃然主编2013 年出版293 页ISBN：9787309099805本教材共分为五部分十一章。第一部分主要介绍薪酬的概念及薪酬制度的变迁，薪酬经济学与人事管理经济学和薪酬管理的关系，以及本书的研究框架。第二部分从薪酬支付的依据，即为何付薪角度出发，将薪酬分为职位薪酬...
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21世纪高等院校人力资源管理精品教材 薪酬管理 第3版
卿涛，郭志刚主编2018 年出版292 页ISBN：9787565432347本教材在借鉴发达国家薪酬管理理论、总结我国薪酬管理理论研究成果及企业薪酬管理实践的基础上，结合作者长期的薪酬管理教学经验编撰而成，全面介绍了薪酬管理的基本理论、制度和方法，突出了基础性、规范性、应...
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公平薪酬 加强企业社会责任
（法）怀特海德著2011 年出版233 页ISBN：9787504593719在过去的几十年里，企业社会责任（DSR）理念的出现通过对诸如童工、强迫劳动等焦点问题的解决，使得各企业的公司治理获得了一定的改善。然而正如本书作者在书中所论述的那样，现今工资问题已经成为企业社会责任问题...
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高等学校薪酬管理研究论文集萃 第3辑
中国高等教育学会薪酬管理研究分会编2014 年出版248 页ISBN：9787302383185近年来逐渐深化的高校收入分配制度改革不断为研究工作提出新的挑战，同时也源源不断地提供了实践和探索的新领域、新舞台，催生了一大批研究成果。文集的出版既是对高校薪酬管理研究活动的阶段性检阅，也给高校薪...