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人力资源开发与管理

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刘善敏编2011 年出版300 页ISBN：9787030302977
《人力资源开发与管理》是企业管理、人力资源管理专业的基本核心课程之一。是为了培养学生有关企业人力资源开发与管理的基本原理、基本知识和基本技能而设置的一门基础课。企业人力资源开发与管理是以企业...
人力资源管理概论

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严伟，王君主编；丛雨，刘媛，刘凤霞副主编2014 年出版259 页ISBN：9787121231902
本书以一家大型商业集团的人力资源管理活动为背景与写作线索，结合人力资源战略与规划、组织结构设计与工作分析、员工招聘与录用、员工培训与开发、职业发展与职业生涯管理、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管...
人力资源管理

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龚峰，吴明主编；蒋竹君，黄芳，熊倩，旷虎兵副主编2015 年出版286 页ISBN：9787564220754
本书主要涵盖目前人力资源管理领域的教学体系与内容，为相关专业学生的学习提供一本学习教材。本书内容包含人力资源与人力资源管理概述、工作分析与工作设计、人力资源规划、员工招聘、员工录用、培训与开发...
人力资源管理理论与实务

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瞿群臻，甘胜军编著2014 年出版349 页ISBN：9787302351627
本书从人力资源的本质特征出发，首先明确人力资源管理的目标和途径；进而围绕员工获取、使用、激励与开发这一线索，对人力资源管理的各项职能进行分析和介绍。书中不仅说明了不同管理职能的任务、程序与依据，而且...
大学生专业学习指南分册7 经济学金融学国际经济与贸易工商管理市场营销 人力资源管理

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刘湘溶主编；刘子兰册主编2006 年出版458 页ISBN：7810816039
本书为“大学生专业学习指南”丛书中的一本，内容为经济学。
人力资源开发与管理

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叶盛，岳文赫主编；杜琳，侯树强副主编2012 年出版350 页ISBN：9787302296355
本书全面系统地介绍企业进行人力资源管理活动的主要理论、各职能模块与管理方法。全书共分三部分，分别对人力资源管理理论、人力资源管理职能以及人力资源管理发展趋势进行了详细论述。本书体系新颖、理论前...
战略人力资源管理用人模型与关键决策

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王雪莉著2010 年出版268 页ISBN：9787802344976
本书通过分析新的竞争环境下人力资源管理的特点，在将传统人力资源管理、人力资源管理战略与战略人力资源管理进行比较的基础上，构建起战略人力资源管理模式，并提出了应用此模式的具体方法。本书系统的理论、实...
现代人力资源管理学

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李宝元等著2011 年出版428 页ISBN：9787303130863
本书紧紧围绕“以人为本，战略性激励”核心理念，在对HR领域既有成果进行“创造性转述”的基础上，构建了一套自有特色、逻辑严谨、内容完整的人力资源管理学科体系。全书以“战略性激励”为主线，分“基本原理”、...
人力资源管理实战全案上

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王小艳，王礼平，闫绪娴等编著2011 年出版760 页ISBN：9787545903652
本书是《光华管理经典·职业经理人管理实战全案》系列丛书中《人力资源管理实战全案》分卷的上册。该书详细介绍了人力资源管理中招聘与录用工作的具体内容，包括人力资源规划、工作分析、员工甄选聘用、员工...
企业人力资源管理实务

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陈日华编著2010 年出版246 页ISBN：9787560538327
本教材以人力资源管理职业岗位核心技能培养为目标，以体现高职高专教育教学特点和培养学生实践技能为特色编写而成。全书尽可能引用案例分析、工作场景模拟及课堂讨论等教学方式，以我国企事业单位的人力资源管...